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Die EMKA GRUPPE ist Weltmarktführer für Verschlüsse, Scharniere und Dichtungen, die in Schalt- und Steuerungsschränken für Elektronik und Elektrotechnik zum Einsatz kommen. In den Branchen Klimatechnik und Transport zählt EMKA zu den führenden Herstellern von Verschlusstechnik. Das Gesamtsortiment umfasst 30.000 Artikel, die an zehn Fertigungsstandorten in Deutschland, Frankreich, England, Spanien, Italien, Bosnien und Serbien entwickelt, gefertigt, veredelt und montiert werden. Mit 2.100 Mitarbeitern sind wir bei über 30.000 Kunden in 55 Ländern vor Ort.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung in vergleichbarer Arbeitsaufgabe in der Industrie </li> <li> Gute Englischkenntnisse und technisches Verständnis </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und ERP Systemen (Canias) </li> <li> Hohes Maß an Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität </li> <li> Selbstständige und engagierte Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellen diverser Auftrags-, Liefer- und Umsatzstatistiken </li> <li> Akquise von Neukunden </li> <li> Pflege des Interessenten- und Kundenstamms sowie möglicher Kundenportale </li> <li> Bewerten und Einsteuern von Neuteilanfragen </li> <li> Erstellen von Angeboten </li> <li> Betreuen von Bestands- &amp; Schlüsselkunden </li> <li> Erstellen von auftragsbezogenen Belegen und Preislisten </li> <li> Prüfen und Bearbeiten der Rückstandsliste und der offenen Postenliste </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Tarifliche Vergütung Elektro-Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und div. Sonderzahlungen </li> <li> Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Parkplätze auf dem Firmengelände </li> <li> Kantine inkl. AG-Zuschüsse </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Firmenevents </li> </ul><br><br><br>EMKA Beschlagteile GmbH &amp; Co. KG, Frau Höcker, Langenberger Straße 32, 42551 Velbert<br><br>EMKA Beschlagteile GmbH &amp; Co. KG

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Kundenberater (m/w/d) für den Vertrieb Deutschland

Die Stadt Bad Honnef mit 26.000 Einwohner/innen liegt östlich des Rheins in der Metropolregion          Köln/Bonn und dem Westerwald. Wir, die Bad Honnef AG als kommunales Energieversorgungsunternehmen versorgen mit 130 engagierten          Mitarbeitenden bis zu 80.000 Menschen in der Region mit Strom, Gas und Trinkwasser und bieten          innovative und energieeffiziente Energiedienstleistungen an. Damit gestalten wir die Lebensqualität          in unserer Region -  verantwortungsvoll, vertrauensvoll und zuverlässig .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine erfolgreiche Aus- und Weiterbildung als Meister oder Techniker bzw. ein technisches Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder Tiefbau. </li> <li> Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung aus dem Netzbereich Strom eines Stadtwerks, Versorgungsunternehmens, Wasserverbands, Tiefbau oder Planungsbüro mit. </li> <li> Fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke (VDE/DVGW) sind wünschenswert, können aber bei entsprechender Bereitschaft kurzfristig vertieft oder erlernt werden. </li> <li> Ein strukturierter Arbeitsstil, eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten sowie ein sicherer Umgang mit Planungswerkzeugen runden Ihr Profil ab. </li> <li> Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gemeinsam mit dem Teamleiter, planen und projektieren Sie komplexe Projekte in der Strom- und in der Gas-/Wärme- und Wasserversorgung. Sie begleiten aktiv die Gasnetzgebietstransformationsplanung und bereiten unsere Netze auf den Einsatz von Wasserstoff vor. </li> <li> Planung und Projektierung von Leitungsbauprojekten und Bearbeitung von Genehmigungsverfahren. </li> <li> Ausschreibung und Optimierung von Tiefbaurahmenverträgen inklusive der Leistungsverzeichnisse. </li> <li> Abstimmung mit Kommunen, Straßenbaulastträgern und sonstigen Dritten zu Baumaßnahmen. </li> <li> Bearbeitung von Versorgungsanfragen für die Sparten Strom, Gas und Wasser über das Netzanschlussportal, sowie die Erstellung von Sonderkalkulationen für Netzanschlüsse. </li> <li> Technische Abnahme von erbrachten Leistungen wie Aufmaß- und Rechnungsprüfung. </li> <li> Konzept-Erstellung für Netz- und Investitionsstrategien im Bereich Wasserstoff. </li> <li> Mitarbeit zur Erstellung und Umsetzung des Wirtschaftsplans sowie Übernahme von Sonderprojekten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz und die Möglichkeit zu gestalterischem Arbeiten dort,              wo andere ihren Urlaub verbringen, in einer Region mit hohem Naherholungswert. </li> <li> Mitarbeit in einem netten, kollegialen Team, das sich bereits auf Sie freut. </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein attraktives und marktgerechtes Gehalt auf Grundlage              des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe TV-V mit Zusatzleistungen, eine lukrative betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gewährung eines Mitarbeiter-Energie-Rabatts, Jobradleasing u.v.m. </li> <li> Wir bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. </li> </ul><br><br><br>Bad Honnef AG
Personalabteilung                                   Lohfelder Straße 6                                   53604 Bad Honnef
Www.bhag.de/jobs<br><br>Bad Honnef AG

Netzplaner Strom oder Tiefbau (m/w/d)

Die Stadt Bad Honnef mit 26.000 Einwohner/innen liegt östlich des Rheins in der Metropolregion Köln/Bonn und dem Westerwald. Als kommunales Energieversorgungsunternehmen versorgen wir mit 130 engagierten Mitarbeitenden bis zu 80.000 Menschen in der Region mit Strom, Gas und Trinkwasser und bieten innovative und energieeffiziente Energiedienstleistungen an. Damit gestalten wir die Lebensqualität in unserer Region -  verantwortungsvoll, vertrauensvoll und zuverlässig .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie begeistern sich für die Energiewende und gestalten diese mit innovativen Projekten. Hierzu bringen Sie ein Studium des Ingenieurwesens mit der Fachrichtung Versorgungs- oder Umwelttechnik oder ein vergleichbares technisch orientiertes, erfolgreich abgeschlossenes Studium mit. </li> <li> Sie bringen langjährige Fachkenntnisse in der Realisierung technischer Energieerzeugungslösungen mit und unterstützen und managen laufende und neue Projekte. Mit Ihrem analytischen Denken und dem ergebnisorientierten Handeln, bringen Sie wirtschaftliche Ziele in Einklang. Als kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem sicheren und loyalen Auftreten sowie Verhandlungsgeschick, sind Sie in der Lage effektiv zu agieren. </li> <li> In einem dynamischen Umfeld verstehen Sie es, durch Ihr starkes Auftreten die involvierten Parteien zu überzeugen und für Veränderungen zu motivieren. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie prüfen und verantworten Projekte für erneuerbare Energien, wie z.B. PV-Großanlagen, Windenergieerzeugungsanlagen, in allen Projektphasen hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen, rechtlichen und ökologischen Rahmenbedingungen. </li> <li> Die Sicherung von geeigneten Standorten in der Region ist Ergebnis Ihrer effektiven Erkundung. </li> <li> Die Betreuung der EE-Bestandsanlagen ist Teil Ihres Tagesgeschäfts. </li> <li> Sie unterstützten den Vorstand bei innovativen Projekten, wie z.B. Flusswasserwärmepumpen, Elektrolyseuren oder dem Aufbau der neuen Wasserstoffinfrastruktur / Gasnetztransformationsplan. </li> <li> Sie treiben die Energiewende vor Ort an und betreuen unsere Kommunen im Bereich der Kommunalen Wärmeplanung und initiieren ein Energieeffiziensnetzwerk. </li> <li> Die eigenständige Verantwortung von Investitionsbudgets ist für Sie selbstverständlich. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten und sicheren Arbeitgeber. </li> <li> Abwechslungsreiche und innovative Aufgabenstellungen. </li> <li> Ein attraktives und marktgerechtes Gehalt auf Grundlage des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe inklusive Jahressonderzahlung, eine lukrative Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Gewährung eines Mitarbeiter-Energie-Rabatts, Fahrradleasing, 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich drei betrieblich freie Tage, u.v.m. </li> <li> Wir unterstützen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. </li> <li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten. </li> <li> Kostenfreie Parkplätze. </li> </ul><br><br><br>Bad Honnef AG
Personalabteilung                                   Lohfelder Straße 6                                   53604 Bad Honnef
Www.bhag.de/jobs<br><br>Bad Honnef AG

Projektingenieur Energiewende (m/w/d)

Akafö - wir sind die Services für Studierende. Als Studierendenwerk für die Bochumer Hochschulen und die Westfälische Hochschule in Gelsenkirchen, Recklinghausen und Bocholt gestalten wir die wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rahmenbedingungen für das Leben von rund 60.000 Studierenden. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bieten wir Serviceleistungen wie Gastronomie, Wohnen, Finanzieren, Kultur, Inklusion, Kinderbetreuung und Integration.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche </li> <li> Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Gästebetreuung oder Hotellerie </li> <li> Erste Führungserfahrung </li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent sowie ein serviceorientiertes und professionelles Auftreten </li> <li> Routinierter Umgang mit MS Office </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Wachstum in der Hotelbranche </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Organisation und Prüfung:  Du bist für die organisatorische, personelle und administrative Steuerung des Gästehausbetriebs verantwortlich. Ebenso erstellst du Leistungsverzeichnisse für die Reinigung und Instandhaltung des Gästehauses und überwachst diese </li> <li> Gästebetreuung:  Du stellst ein hervorragendes Gästeerlebnis sicher und bist Ansprechperson für unsere Gäste </li> <li> Gästezufriedenheit:  Du betreust unsere nationalen und internationalen Gäste und bist für die Akquisition neuer Gästegruppen verantwortlich. </li> <li> Koordination:  Du übernimmst die Koordination der Arbeitsabläufe in verschiedenen Abteilungen wie Rezeption, Housekeeping, Haustechnik </li> <li> Teambuilding &amp; Service:  Du erstellst Einsatzpläne für Mitarbeitende und stimmst dich mich externen Dienstleistern und Fremdfirmen ab </li> <li> Umsatz- und Kostenkontrolle:  Du hast einen Überblick über die Umsätze und Kosten des laufenden Hotelbetriebs (Genehmigung von Angeboten und Rechnungen im Rahmen des festgelegten Verwaltungsbudgets; Bearbeiten von Rechnungsfreigaben) </li> <li> Lieferanten- und Dienstleistungsmanagement:  Du baust eine Lieferanten- und Dienstleisterstruktur auf und bist für die Sicherstellung der Einhaltung aller Vereinbarungen mit Gästen, Lieferanten und Partnern verantwortlich </li> <li> Berichtswesen:  Du erstellst monatliche Berichte für die Geschäftsführung und informierst über laufende interne Projekte und deren Fortschritt </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen hochmodernen Arbeitsplatz auf dem Campus einer der größten (und natürlich schönsten) Universitäten Deutschlands, mittendrin im studentischen Leben und im Herzen des Ruhrgebiets </li> <li> Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Anstalt des öffentlichen Rechts, denn wir legen großen Wert auf eine nachhaltige und langfristige Zusammenarbeit </li> <li> Ein angemessenes Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD (VKA) mit tariflichen Sonderleistungen </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Die Möglichkeit eines JobRad Fahrradleasings </li> <li> Planbare und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Abwechslungsreiches, gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin ist Frau Androniki Lappa. (T + 49 234 32-11215)
Akademisches Förderungswerk
Anstalt des öffentlichen Rechts
Universitätsstraße 134
44799 Bochum
+49 234 32 11216
Jetzt bewerben<br><br>AKAFÖ  Akademisches Förderungswerk, AöR

Leiter (w/m/d) für das Gästehaus LSI

Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Ingenieurholzbau. Unser Schwerpunkt liegt auf der Erstellung komplexer Hallentragwerke aus Brettschichtholz und tragender Bauelemente aus X-LAM. Wir sind national und international etabliert und beschäftigen rund 300 Mitarbeitende. Die DERIX-Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, den Holzbau voranzutreiben und damit eine Bauweise populär zu machen, die ein riesiges Klimaschutzpotenzial birgt. Den enormen ökologischen Vorteil, den Holz gegenüber anderen Baustoffen hat, vergrößern wir zusätzlich, indem wir besonderen Wert auf ressourceneffiziente Produktionsabläufe und die Entwicklung von zirkulären Materialkreisläufen und Cradle to Cradle Konzepten legen. Das fundierte Know-how unserer Mitarbeitenden, ihre Motivation und ihr kollegialer Zusammenhalt sind die Basis unseres Erfolgs. Weitere Informationen findest Du in unseren DERIX Insights .
DERIX  climate
Seit Ende 2024 ist die DERIX-Gruppe offizieller Partner von  »Holz rettet Klima« . Die 2023 vom Deutschen Holzwirtschaftsrat (DHWR) gegründete Initiative strebt danach, dass Deutschland eine Vorreiterrolle in der Nutzung und Verarbeitung von nachhaltigem, heimischem Holz einnimmt - zum Wohle des Klimas, unserer Wälder und der Menschen. Der DHWR möchte mit dieser Initiative alle Mitglieder der Holzbranche zusammenbringen und als Botschafter für den Klimaschutz durch Holz aktivieren.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Maschinenbau, Holztechnik oder vergleichbar </li> <li> Erfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen </li> <li> Eine strukturierte, eigenständige und vorausschauende Arbeitsweise </li> <li> Verhandlungsgeschick und ein sicheres, kompetentes Auftreten </li> <li> Hohes Engagement, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li> Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie Erfahrung mit ERP-Systemen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbeugende Wartung und Instandhaltung unserer Produktionsmaschinen, Infrastruktur und Anlagen </li> <li> Fehlersuche an mechanischen, hydraulischen, pneumatischen und elektrotechnischen Komponenten an vorwiegend automatisch gesteuerten Maschinen und Anlagen </li> <li> Modifizieren, Rüsten und Reparieren der Anlagen, Maschinen und Gebäude </li> <li> Optimierung der Anlagen und Maschinen durch Realisierung von Verbesserungsmaßnahmen </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit den Anlagenbedienern und der technischen Leitung </li> <li> Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns erwarten dich interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima. In unserem dynamischen, international tätigen Familienunternehmen gibt es täglich neue Herausforderungen, die du gemeinsam mit einem motivierten Team meistern wirst. </li> <li> Teambasierte Strukturen und flache Hierarchien </li> <li> Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li> Modernes und flexibles Arbeitsumfeld </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gesundheitsförderung und Radleasing </li> <li> Gute Verkehrsanbindung und Parkplatznutzung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Gleitzeit </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (BAV) </li> <li> Sonderurlaub </li> <li> Weihnachtsgeld </li> <li> Firmenfahrrad </li> <li> Sportförderung </li> <li> Weiterbildung </li> <li> Home-Office </li> <li> Weihnachtsfeier </li> <li> Teamevents </li> <li> Familienfreundlich </li> <li> Feedbackkultur </li> <li> Flache Hierarchien </li> </ul><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin:
Helga Lettmann
W. u. J. Derix GmbH &amp; Co.
Dam 63 | 41372 Niederkrüchten
Telefon: +49 (0) 2163 89 88 22
E-Mail:  <a href="mailto:recruiting@derix.de" target="_blank">recruiting@derix.de</a>
Www.derix.de
Jetzt bewerben<br><br>Poppensieker &amp; Derix GmbH &amp; Co. KG

Technischer Einkäufer (m/w/d)

Wir sind eine mittelständische Kanzlei mit rund 120 Mitarbeitern an sechs Standorten in Sankt Augustin, Bonn, Köln, Berlin und Nauen (bei Berlin). Unsere Kanzlei betreut Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen in allen steuerlichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Fragen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r </li> <li> Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung </li> <li> Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Baulohn/Kurzarbeit </li> <li> Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Einsatzbereitschaft, gute Auffassungsgabe, Organisationstalent und Interesse an IT </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie DATEV </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben </li> <li> Ansprechpartner für unsere Mandanten in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragen </li> <li> Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger </li> <li> Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere, abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> Einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich </li> <li> Ein modernes Arbeitsumfeld in einem netten Team </li> <li> Eine schnelle und gute Einarbeitung </li> <li> Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitmodelle </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad </li> <li> Betriebliche Krankenversicherung </li> <li> Mitarbeiter-Events sowie regelmäßig Aktivitäten im Team </li> <li> Parkmöglichkeiten direkt am Haus </li> </ul><br><br><br>HKF PartG mbB
Frau Verena Klöckner
Siegburger Straße 39b
53757 Sankt Augustin
<a href="mailto:Karriere@hkf.de" target="_blank">Karriere@hkf.de</a>  /  <a href="http://www.hkf.de" target="_blank">www.hkf.de</a><br><br>HKF PartG mbB

Lohnbuchhalter (m/w/d)

Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein - und gestalten Sie die Stadt von morgen mit!<h2>Profil</h2><ul> <li> Laufbahnprüfung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Notfallsanitäter/-in (m/w/d) </li> <li> Uneingeschränkte Tauglichkeit für den Dienst in der Feuerwehr </li> <li> Besitz des Führerscheins der Klasse C/CE (ehemals: Klasse 2) </li> <li> Wünschenswert </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft </li> <li> Einen freundlichen Umgang mit Menschen </li> <li> Erfahrung durch das Engagement bei der freiwilligen Feuerwehr </li> <li> Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Kfz-Mechatroniker/-in (m/w/d), Elektroinstallateur/-in (m/w/d), Metallbauer/-in (m/w/d) oder in einem Beruf des Baugewerbes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einsatz im Brandschutz und der technischen Hilfeleistung </li> <li> Einsatz auf einem in der Notfallrettung eingesetzten Rettungswagen als Transportführer/-in (m/w/d) </li> <li> Einsatz auf einem Notarzteinsatzfahrzeug als Fahrer/-in (m/w/d) </li> <li> Einsatz im 24 Stunden Dienst (24/48) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Leistungsorientierte Bezahlung, ausgesprochen gute kollegiale Zusammenarbeit, Freizeitausgleich, familienfreundliche Ferienplanung, Sonderurlaub, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz, kostenfreie Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, Angebot für ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie ein weitreichendes, vergünstigtes Fitnessangebot über einen Kooperationspartner. </li> <li> Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter: <a href="http://www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir" target="_blank">www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir</a> </li> </ul><br>Fachamt:  Herr Frank Blankenstein, Leiter der Feuer- und Rettungswache, Tel.: 02238/808-529
Personalabteilung:  Frau Granata, Tel.: 02238/808-640
Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellte Personen werden besonders berücksichtigt.<br><br>Pulheim-karriere.de
Stadt Pulheim  Der Bürgermeister  Alte Kölner Str. 26  50259 Pulheim  Tel: 02238-808-0  pulheim.de<br><br>Stadt Pulheim

Oberbrandmeister/-in (m/w/d) mit Qualifikation Notfallsanitäter/-in (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in Abwicklung von Projekten im Verkehrswegebau </li> <li> Gute Kenntnisse in MS-Office und Outlook </li> <li> Anwenderkenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm (idealerweise iTWO) </li> <li> Unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise </li> <li> Führungserfahrung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick </li> <li> Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität runden Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Planung, Vorbereitung und Durchführung von Bauprojekten im Verkehrswegebau </li> <li> Mitwirkung bei der Akquisition sowie der Angebots- und Verhandlungsstrategie </li> <li> Erstellen und Pflege der Arbeitskalkulation </li> <li> Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien </li> <li> Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle sowie Abrechnung der Bauleistungen </li> <li> Koordination der Einsätze von Personal und Personalführung der Bauleitung </li> <li> Führen von Besprechungen und Verhandlungen mit Auftraggeber:innen, Planer:innen, Behörden und Nachunternehmern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber </li> <li> Tarifgebundene Bezahlung mit allen Leistungen des Bautarifs </li> <li> Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen </li> <li> Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings an der konzerninternen Akademie </li> <li> Firmenwagen zur privaten Nutzung </li> <li> Zuschüsse zu: z. B. betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Company Bike </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Sonderkonditionen für Strom und Gas, Mobilfunkverträge, Corporate Benefits </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Bianca Dittmar
Siegburger Str. 229a
50679 Köln
+49 221 824-2006<br><br>STRABAG AG, Direktion Großprojekte West, Bereich Großprojekte West

Projektleiter:in (m/w/d) für Großprojekte im Verkehrswegebau

Über Straßen.NRW
Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder </li> <li> Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) </li> <li> Mindestens dreijährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar </li> <li> Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. </li> <li> Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. </li> <li> Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. </li> <li> Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. </li> <li> Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektarbeit bei Baumaßnahmen in besonders komplexen Projekten in allen Projektphasen </li> <li> Aufstellung der Vergabeunterlagen </li> <li> Durchführung der Vergabeverfahren </li> <li> Abwicklung der Verträge </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Kollegialität und Sinnhaftigkeit </li> <li> Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben </li> <li> Sicherheit und Versorgung </li> </ul><br>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 4952 werden bis 26.08.2025 erbeten.<br><br>Bewerbungslink:                <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=4952" target="_blank">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Mohamed Abodahab
Fachliche*r Ansprechpartner*in
0221 / 8397 301
Beyza Tuncok
Recruiter*in
02261 / 89 206<br><br>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW)

Bauingenieur*in im Straßen- und Radwegebau (w/m/d)

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft und Fähigkeit, Ihr Führungsverhalten sich verändernden Rahmenbedingungen anzupassen </li> <li> Ein von Vertrauen und Zutrauen in die Mitarbeitenden geprägtes Führungsverständnis auf Augenhöhe </li> <li> Bereitschaft, das eigene Handeln zu reflektieren und aus Erfahrungen zu lernen </li> <li> Freude an digitalen Themen und daran, diese mit einer hohen Umsetzungsorientierung voranzutreiben </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass die Anliegen unserer Kundinnen und Kunden in höchster Qualität unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Belange der TK bearbeitet werden. Dabei arbeiten wir mit modernster Technik und verbessern unserer Prozesse kontinuierlich. </li> <li> Das Team fachlich und disziplinarisch führen </li> <li> Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen sowie sie zu ermutigen, Verantwortung für die eigene Entwicklung zu übernehmen und sie dabei begleiten </li> <li> Die vereinbarten Service- und Produktivitätsziele erreichen </li> <li> Ihre Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und auf ihrer Lern- und Bildungsreise begleiten und durch Ihre fundierte Rückmeldung unterstütze </li> <li> Als Teil des Führungsteams Veränderungsprozesse vorantreiben </li> <li> Die wirtschaftliche Sicherung der TK durch die konsequente Umsetzung von Maßnahmen zur Leistungssteuerung unterstützen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> 35,5-Stunden-Woche </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto </li> <li> Zuschüsse zum Deutschlandjobticket </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Anteilig Home-Office </li> <li> TK-Jobrad </li> </ul><br>Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!<br><br>Hermann Rottwinkel
Leiter Fachzentrum
Tel. 040 - 460 65 83-31 00<br><br>Techniker Krankenkasse

1.752 Vollzeit Jobs in Nordrhein-Westfalen