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Finden Sie bei uns Ihre berufliche Heimat. Die VGH ist mit über 1,8 Millionen Privat- und Firmenkunden der größte regionale Versicherer in Niedersachsen. Mehrfach ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz.<h2>Ihr Profil</h2><p>Kfz-Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium Fachrichtung Fahrzeugbau
Sehr gute fahrzeugtechnische Kenntnisse
Mehrjährige Berufserfahrung im persönlichen Kundenkontakt
Gute Urteilsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Souveränes Auftreten und gute Umgangsformen
Sichere EDV Kenntnisse
Eigenverantwortung, Motivation und Teamorientierung
Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Belastbarkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Erstellung von Schadengutachten verunfallter Kraftfahrzeuge bei Haftpflicht und Kasko-Schäden
Besichtigungen von Unfallstellen
Prüfung von Rechnungen, Kostenvoranschlägen und Gutachten
Gutachterliche Stellungnahme zu Plausibilität und Kausalität von Schäden
Unterstützung der Teammitglieder und Sachbearbeiter in technischen Fragen
Ansprechpartner für die Kfz-Werkstätten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Anteiliges Home-Office (60%), moderne Arbeitsplätze und agile Arbeitsweisen
Attraktive Vergütung mit 14,25 Gehältern
Teilnahme an Hansefit
Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernzeit
Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland-Ticket
Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln
Fahrrad-Leasing
Vergünstigte Versicherungskonditionen</p><br><br><br>VGH Versicherungen
Jenny Cizewitz
<a href="mailto:Recruiting@vgh.de" target="_blank">Recruiting@vgh.de</a>
Www.karriere.vgh.de<br><br>VGH Versicherungen

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Kfz-Sachverständiger (m/w/d)

Die Sparkasse Scheeßel ist mit einer Bilanzsumme von ca. 810 Mio. EURO und rund 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Privatkundengeschäft sowie im mittelständischen Firmenkundengeschäft Marktführer in der Region. Für unsere Marktfolge suchen wir einen Kreditsachbearbeiter (m/w/d) für das gewerbliche Kreditgeschäft.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung : Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Sparkassenkauffrau/-mann, Bankkauffrau/-mann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung; auch ein betriebswirtschaftliches Studium ist geeignet
Berufserfahrung:  Erfahrung im Kreditgeschäft  - sofern b isher lediglich im privaten Kreditgeschäft: Kein Problem - Wir sprechen über Ihren Entwicklungspfad.
Eine selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
Digitale Kompetenz:  Affinität im Umgang mit digitalen Medien und Offenheit für technische Neuerungen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aufbereitung von Kreditanträgen und -beschlüssen für gewerbliche Finanzierungen inkl. Vertragserstellung
Marktfolgevotum
Sicherheitenbestellung, -prüfung und -verwaltung
Abwicklung von Treuhandaufträgen
Allgemeine Kreditsachbearbeitung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-S, sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.
Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Zukunft zu sichern.
Profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing-Angebot und bleiben Sie gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.
Erholung und Auszeit:
32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben.
Eigenverantwortung und Entwicklung:
Bei uns arbeiten Sie in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.
Erleben Sie ein familiäres Betriebsklima mit 150 Mitarbeitenden.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben.</p><br><br><br>Ihr Ansprechpartner:
Stephan Stührmann
Leiter Antrags- und Bestandsbearbeitung
Tel. (0 42 63) 935 - 163
<a href="mailto:Stephan.stuehrmann@spk-scheessel.de" target="_blank">Stephan.stuehrmann@spk-scheessel.de</a>
Sparkasse Scheeßel
Anstalt des öffentlichen Rechts | An der Sparkasse 1 | 27383 Scheeßel | spk-scheessel.de<br><br>Sparkasse Scheeßel

Kreditsachbearbeiter Gewerbekunden (m/w/d)

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!
Grid Field Operations Germany (GFG) ist für den Betrieb, die Instandhaltung und den Ausbau des deutschen Stromnetzes zuständig und gewährleistet so eine sichere Versorgung für unsere Endkunden und die Gesellschaft als Ganzes. Im Mittelpunkt unserer Mission steht das Ziel eines sicheren und zuverlässigen Netzbetriebs in Verbindung mit einer zukunftsweisenden und effizienten Projektstrategie, die - immer mit Blick in die Zukunft - unter anderem durch die intensive Zusammenarbeit mit unserer Partner-Unit Large Projects Germany (LPG) geprägt ist. So erfüllen wir mit mehr als 1.200 Mitarbeitenden unsere Aufgabe als zuverlässiger und innovativer Betreiber des deutschen Höchstspannungsnetzes von TenneT. Vor dem Hintergrund einer verantwortungsvollen Budgetplanung hat in unserer täglichen Arbeit die Unversehrtheit von Menschen, Umwelt und unseren Vermögenswerten oberste Priorität - um ein Umfeld zu schaffen, in dem Sicherheit und Wohlbefinden bei all unseren Aktivitäten im Vordergrund stehen.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast ein  Studium der Wirtschaftswissenschaften  oder eine  vergleichbare Qualifikation  erfolgreich abgeschlossen und verfügst über  mehrjährige Berufserfahrung , idealerweise in einem  internationalen Umfeld .
Du bringst  Grundlagenkenntnisse und Praxiserfahrung im LEAN-Management  mit - insbesondere im Bereich  Prozess- und Performance-Management .
Deine Arbeitsweise ist  strategisch, proaktiv und ergebnisorientiert . Du zeichnest dich durch eine  hohe soziale Kompetenz ,  Teamfähigkeit  sowie  Offenheit für Veränderungen  aus.
Du überzeugst mit einem  sicheren, flexiblen und vertrauenswürdigen Auftreten  - auch in anspruchsvollen Situationen.
Du arbeitest gerne  eigenverantwortlich , bringst Themen aktiv voran und koordinierst dich dabei eng mit allen relevanten  Stakeholdern .
Mit deinen  sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen  sowie fundierten Kenntnissen in  MS Office  und  ERP-Systemen  (u.a.  SAP S/4HANA ,  MS Teams ,  SharePoint ) bist du bestens aufgestellt.
Du begeisterst dich für  Innovationsthemen , insbesondere für die  Nutzung von Künstlicher Intelligenz  zur Weiterentwicklung von Prozessen und Steuerungsinstrumenten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In dieser Position unterstützt du das Führungsteam sowie den Bereichsleiter (Head) der Region Nord im Bereich Grid Field Operations Germany bei vielseitigen operativen Aufgaben. Du schätzt ein abwechslungsreiches, interdisziplinäres Arbeitsumfeld und begleitest das Führungsteam bei Bedarf auch auf Reisen.
Du übernimmst die prozessuale Sicherstellung und Weiterentwicklung des  Performance Managements  und der zugehörigen  Gremienarbeit  in enger Kooperation mit den internen Führungskräften
Du bist zuständig für die  Betreuung  und  Weiterentwicklung  der  internen betrieblichen Geschäfts-Dokumentationen  und deren rechtssichere Ablage
Du unterstützt aktiv die  strategische Weiterentwicklung  der Region Nord mittels Übernahme einzelner Arbeitsfelder in Zuarbeit zu den übergeordneten Geschäftsstrategien
Du arbeitest führend an der  Weiterentwicklung  unseres  effizienten Regional-Managements
Du übernimmst eigenverantwortlich Ad-hoc-Themen in enger Abstimmung mit dem Führungskreis der Region.
Darüber hinaus übernimmst Du die  Betreuung  und  Pflege  der Team-Umgebungen sowie der  Abteilungs-Sharepoints</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexibilität
Wir sind familienfreundlich und lebensnah
Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung
Details
Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen
Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden
Persönliche Entwicklung
Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei
Modernes &amp;
Arbeitsumfeld
Modernes Arbeitsumfeld
Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung</p><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.<br><br>Daniela Janizki
Recruiter
<a href="mailto:Daniela.Janizki@tennet.eu" target="_blank">Daniela.Janizki@tennet.eu</a>
People
Talent Acquisition
Stefan Eilers
Hiring Manager
<a href="mailto:Stefan.Eilers@tennet.eu" target="_blank">Stefan.Eilers@tennet.eu</a>
Grid Field Operations Germany
Operations North<br><br>TenneT TSO GmbH

Referent der Bereichsleitung im Netzbetrieb Nord (m/w/d)

Immer in Bewegung und da, um zu helfen: Das sind wir, das ist der ADAC. So wie wir unseren Mitgliedern zur Seite stehen, begleiten und unterstützen wir auch unsere Mitarbeitenden. Gelb ist unsere Farbe, aber wir sind auch bunt und vielfältig.
Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber mit Hauptsitz in Bremen bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, in einem agilen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Der Regionalclub ADAC Weser-Ems e.V. wurde 1924 gegründet und hat aktuell über 990.000 Mitglieder. Als eingetragener Verein sind wir rechtlich selbstständig und beschäftigen mittlerweile ca. 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren acht Geschäftsstellen in Bremen und im Nordwesten Niedersachsens. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld.
Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Projektmanagement und in der Analyse sowie Aufbereitung von Zahlen und deren Visualisierung sammeln.
Außerdem bringen Sie ein ausgeprägtes Interesse an vertrieblichen Zusammenhängen mit.
Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten (insbesondere Excel) und Erfahrung mit gängigen BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau) sowie Kenntnisse in ERP- und CRM-Systemen sind von Vorteil.
Sie überzeugen durch Ihr analytisches Denkvermögen, eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise.
Ihre Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach darzustellen, zeichnen Sie aus, und Sie punkten durch Ihre hohe Teamfähigkeit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In Ihrem Aufgabengebiet sind Sie für das Projektmanagement und die Projektkoordination zuständig, indem Sie Vertriebsprojekte von der Initiierung bis zum Abschluss planen, steuern und überwachen.
Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen und externen Partnern sowie Kunden zusammen, fungieren als zentrale Ansprechperson, um ein effektives Schnittstellenmanagement sicherzustellen.
Durch konsequentes Risikomanagement identifizieren Sie potenzielle Projektrisiken frühzeitig und entwickeln Maßnahmenpläne, die einen reibungslosen Projektverlauf gewährleisten.
Im Rahmen der Vertriebssteuerung definieren und überwachen Sie sämtliche Vertriebsziele sowie KPIs in Abstimmung mit der Vertriebsleitung und bereiten entsprechende Präsentationen sowie Handlungsempfehlungen vor, um aktiv bei der Umsetzung operativer sowie strategischer Vertriebsprozesse zu unterstützen.
Des Weiteren führen Sie Recherchen, Evaluierungen und Ansprachen potenzieller Kooperationspartner durch und begleiten den Prozess bis hin zur Erstellung sowie Finalisierung der Kooperationsverträge.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung. Urlaub - Arbeit ist nur das halbe Leben:  Und wer in dieser Hälfte viel leistet, hat sich Urlaub verdient. Beim ADAC sind es 30 Tage plus 2 arbeitsfreie Tage (24. &amp; 31.12.).  Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt:  Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Ihr Arbeitsplatz - das Alltagszuhause:  Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen. Mitarbeiterrabatte - Ihre exklusiven Extras:  Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern - so profitieren Sie als Mitarbeiter.</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15246. Bei Fragen hilft Ihnen Frau Donika Dreshaj unter der Nummer 421 4994 129 gerne weiter.<br><br>ADAC Weser-Ems e. V.

Projektmanager Vertrieb (w/m/d)

Wir sind ein dynamisches, international tätiges Unternehmen mit Standort zwischen Bielefeld und Osnabrück. Unsere Leidenschaft gilt der Entwicklung und Produktion hocheffizienter, mobiler Audiosysteme für den globalen Markt. Wir sehen uns als Technologieführer und Innovationstreiber in unserem Segment der Sicherheitstechnik. Entsprechend hoch sind die Anforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Die Produkte unserer Marke VocCom Audio sind weltweit bei militärischen, polizeilichen und maritimen Einsatzszenarien gefragt. Nutzer aus dem Militär, Polizei, Rettungsdiensten und Katastrophenschutz vertrauen auf unsere Leistungsfähigkeit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder technischen Dokumentation, idealerweise im Bereich Audiotechnik oder Elektronikfertigung
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Grundkenntnisse in Englisch für technische Dokumente
Wünschenswert:
Kenntnisse in der Audiotechnik (z.&nbsp;B. Lautsprecherbau, Signalverarbeitung)
Sicherer Umgang mit CAD-Systemen (Solidworks, Visio) und ERP-Systemen
Erfahrung mit Lean-Production-Methoden</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Arbeitsvorbereitung
Analyse technischer Zeichnungen, Stücklisten und Kundenanforderungen
Planung und Koordination von Fertigungsaufträgen unter Berücksichtigung von Materialverfügbarkeit, Kapazitäten und Terminvorgaben
Erstellung von Fertigungsunterlagen und Produktionsplänen
Schnittstelle zwischen Konstruktion, Einkauf und Fertigung
Technische Dokumentation
Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen (z.&nbsp;B. Montageanleitungen, Prüfprotokolle, Verdrahtungspläne)
Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Qualitätsstandards (z.&nbsp;B. DIN, VDE)
Verwaltung und Versionierung von Dokumenten in digitalen Systemen
Erstellung von Bauanleitungen
Entwicklung klar strukturierter Bauanleitungen für interne und externe Fertigungsprozesse
Integration von technischen Zeichnungen, Explosionsdarstellungen und Schritt-für-Schritt-Anleitungen
Zusammenarbeit mit der Entwicklung zur Optimierung der Montageprozesse
Auftragsvorbereitung
Prüfung von Kundenaufträgen auf technische Umsetzbarkeit
Zusammenstellung aller notwendigen Unterlagen und Materialien für die Fertigung
Unterstützung bei der Kalkulation und Terminplanung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem innovativen und dynamischen Unternehmen.
Eigenverantwortliches Arbeiten
Flache Hierarchien
Abwechslungsreiche Aufgaben
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Ein angenehmes Betriebsklima
Die Kreativität und Einsatzfreude unserer Mitarbeiter sind entscheidend für die Fortentwicklung und den Erfolg unseres inhabergeführten Unternehmens. Deshalb tun wir alles, damit Sie sich bei uns wohlfühlen. Flache Hierarchien sowie kurze Kommunikations- und Entscheidungswege sind für uns ebenso selbstverständlich wie nachhaltiges und verantwortungsvolles Handeln auf allen Ebenen.</p><br><br><br>Ihre Bewerbung schicken Sie bitte per E-Mail unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Veronika Femmer unter    <a href="mailto:personal@passmedientechnik.de" target="_blank">personal@passmedientechnik.de</a> .
PASS-Medientechnik GmbH
Südweg 8 - 49326 Melle
Tel.: 05425 - 6638 |  <a href="http://www.voccom.audio" target="_blank">www.voccom.audio</a>
Jetzt bewerben<br><br>PASS-Medientechnik GmbH

Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitsvorbereitung & Dokumentation - Elektrotechnik / Audiotechnik

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!
Grid Field Operations Germany (GFG) ist für den Betrieb, die Instandhaltung und den Ausbau des deutschen Stromnetzes zuständig und gewährleistet so eine sichere Versorgung für unsere Endkunden und die Gesellschaft als Ganzes. Im Mittelpunkt unserer Mission steht das Ziel eines sicheren und zuverlässigen Netzbetriebs in Verbindung mit einer zukunftsweisenden und effizienten Projektstrategie, die - immer mit Blick in die Zukunft - unter anderem durch die intensive Zusammenarbeit mit unserer Partner-Unit Large Projects Germany (LPG) geprägt ist. So erfüllen wir mit mehr als 1.200 Mitarbeitenden unsere Aufgabe als zuverlässiger und innovativer Betreiber des deutschen Höchstspannungsnetzes von TenneT. Vor dem Hintergrund einer verantwortungsvollen Budgetplanung hat in unserer täglichen Arbeit die Unversehrtheit von Menschen, Umwelt und unseren Vermögenswerten oberste Priorität - um ein Umfeld zu schaffen, in dem Sicherheit und Wohlbefinden bei all unseren Aktivitäten im Vordergrund stehen.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast ein  Studium der Wirtschaftswissenschaften  oder eine  vergleichbare Qualifikation  erfolgreich abgeschlossen und verfügst über  mehrjährige Berufserfahrung , idealerweise in einem  internationalen Umfeld . </li> <li> Du bringst  Grundlagenkenntnisse und Praxiserfahrung im LEAN-Management  mit - insbesondere im Bereich  Prozess- und Performance-Management . </li> <li> Deine Arbeitsweise ist  strategisch, proaktiv und ergebnisorientiert . Du zeichnest dich durch eine  hohe soziale Kompetenz ,  Teamfähigkeit  sowie  Offenheit für Veränderungen  aus. </li> <li> Du überzeugst mit einem  sicheren, flexiblen und vertrauenswürdigen Auftreten  - auch in anspruchsvollen Situationen. </li> <li> Du arbeitest gerne  eigenverantwortlich , bringst Themen aktiv voran und koordinierst dich dabei eng mit allen relevanten  Stakeholdern . </li> <li> Mit deinen  sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen  sowie fundierten Kenntnissen in  MS Office  und  ERP-Systemen  (u.a.  SAP S/4HANA ,  MS Teams ,  SharePoint ) bist du bestens aufgestellt. </li> <li> Du begeisterst dich für  Innovationsthemen , insbesondere für die  Nutzung von Künstlicher Intelligenz  zur Weiterentwicklung von Prozessen und Steuerungsinstrumenten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser Position unterstützt du das Führungsteam sowie den Bereichsleiter (Head) der Region Nord im Bereich Grid Field Operations Germany bei vielseitigen operativen Aufgaben. Du schätzt ein abwechslungsreiches, interdisziplinäres Arbeitsumfeld und begleitest das Führungsteam bei Bedarf auch auf Reisen. </li> <li> Du übernimmst die prozessuale Sicherstellung und Weiterentwicklung des  Performance Managements  und der zugehörigen  Gremienarbeit  in enger Kooperation mit den internen Führungskräften </li> <li> Du bist zuständig für die  Betreuung  und  Weiterentwicklung  der  internen betrieblichen Geschäfts-Dokumentationen  und deren rechtssichere Ablage </li> <li> Du unterstützt aktiv die  strategische Weiterentwicklung  der Region Nord mittels Übernahme einzelner Arbeitsfelder in Zuarbeit zu den übergeordneten Geschäftsstrategien </li> <li> Du arbeitest führend an der  Weiterentwicklung  unseres  effizienten Regional-Managements </li> <li> Du übernimmst eigenverantwortlich Ad-hoc-Themen in enger Abstimmung mit dem Führungskreis der Region. </li> <li> Darüber hinaus übernimmst Du die  Betreuung  und  Pflege  der Team-Umgebungen sowie der  Abteilungs-Sharepoints </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexibilität </li> <li> Wir sind familienfreundlich und lebensnah </li> <li> Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf </li> <li> Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung </li> <li> Details </li> <li> Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen </li> <li> Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden </li> <li> Persönliche Entwicklung </li> <li> Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort </li> <li> Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei </li> <li> Modernes &amp; </li> <li> Arbeitsumfeld </li> <li> Modernes Arbeitsumfeld </li> <li> Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort </li> <li> Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung </li> </ul><br><br>TenneT TSO GmbH

Im Bereich Innenausbau und Handwerk gestalten wir Räume, die nicht nur funktional, sondern auch ästhetisch überzeugen. Unsere Teams aus Tischlern, Trockenbauern, Malern und Bodenlegern setzen individuelle Kundenwünsche um und sorgen für hochwertige Ergebnisse. Sie lieben handwerkliche Präzision, sind kreativ und packen gerne mit an? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert </li> <li> Handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Streichen, Lackieren, Tapezieren, Spachteln und Beschichten von Wänden, Decken und Fassaden </li> <li> Abdecken und Schützen von Böden und Möbeln </li> <li> Entfernen alter Tapeten sowie Ausbessern und Vorbereiten von Untergründen </li> <li> Mitarbeit im Team bei Projekten direkt vor Ort </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei </li> <li> Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld </li> <li> Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen </li> <li> Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken </li> <li> APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit </li> <li> Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm </li> </ul><br><br>Apleona Nordost GmbH

Maler (w/m/d)

Tradition &amp; Innovation: Die Ideenstadtwerke Neustadt a. Rbge sind ein moderner Netz- und Energiedienstleister mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus Neustadt am Rübenberge in der Region Hannover. Wir stehen neben bedarfsgerechten Energieprodukten auch für E-Mobilität, Photovoltaik, Batteriespeicher, den Ausbau der Ladeinfrastruktur und Glasfasernetze, für attraktive Breitbandtarife sowie für das größte klimaneutrale Wohnquartier in Niedersachsen durch »Kalte Nahwärme«. Sowohl Innovation wie auch klimaschonende Konzepte stehen bei uns im Vordergrund und wir sind permanent auf der Suche nach neuen und herausfordernden Geschäftsfeldern. Im Telekommunikationsbereich wachsen wir derzeit jährlich um mehrere tausend Kund*innen. Im Energiegeschäft sind wir seit über 100 Jahren erfolgreich tätig und versorgen mittlerweile rund 100.000 Kunden in der Region Hannover.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte*r oder Notarfachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder der Kund*innenbetreuung in der Energiewirtschaft sind wünschenswert </li> <li> Kenntnisse im Mahnwesen und Forderungseinzug von Vorteil </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und CRM-Systemen </li> <li> Hohe Kund*innenaffinität sowie ein geschickter Umgang mit schwierigen Kund*innen zur Herbeiführung einer ruhigen, sachlichen und lösungsorientierten Korrespondenz und Klärung </li> <li> Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise verbunden mit Diskretion und Loyalität </li> <li> Kooperative und unterstützende Zusammenarbeit im Team </li> <li> Aktive Mitwirkung bei Veränderungsprozessen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kund*innenbetreuung &amp; Beschwerdemanagement : Beratung von Kund*innen zu Zahlungsmodalitäten, Zahlungsrückständen und Unterbrechungen in der Energieversorgung für alle Sparten bis hin zur Erstellung von Ratenvereinbarungen mit anschließender Überwachung und Klärung von Beschwerden </li> <li> Forderungen : Systemseitige Überwachung und Umsetzung der Mahn- und Sperrläufe sowie Monitoring offener Forderungen, Durchführung der Mahntelefonie und dem passiven Mahnwesen sowie unterstützende Tätigkeiten zur Inkassoabgabe </li> <li> Korrespondenz : Persönliche, schriftliche und telefonische Beratung und Unterstützung von Kund*innen, Eigentümer*innen, Rechtsanwält*innen und Behörden </li> <li> Team : Temporäre Unterstützung der Teamkolleg*innen im Kund*innencenter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives Vertragspaket </li> <li> Festanstellung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag gestützt auf den Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) </li> <li> Vergütung gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt und gewinnbasierter Sonderzahlung (max. 14. Gehalt) </li> <li> Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksamen Leistungen </li> <li> 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice </li> <li> 30 Tage Urlaub (der 24. &amp; 31.12. sind zusätzlich frei) und der Ausgleich von Mehrarbeit durch Gleittage </li> <li> Gesundheitscheckup </li> <li> Betriebsärztliche Betreuung für Präventionsprogramme oder Gesundheitsthemen </li> <li> Förderung der Ergonomie am Arbeitsplatz und Zuschüsse für Bildschirmarbeitsplatzbrillen </li> <li> Standortupgrade </li> <li> Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände und in unmittelbarer Nähe </li> <li> Lademöglichkeiten für Elektro- oder Hybridfahrzeuge </li> <li> Moderne Bürogebäude und IT-Ausstattung </li> <li> Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (der Bahnhof ist in 2 Minuten Fußweg erreichbar) </li> </ul><br><br>LeineEnergie GmbH

Mitarbeiter*in Forderungsmanagement (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftsingenieurwesen, Agrarwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmarketing oder vergleichbarem Bereich
Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
Hohes Maß an strategischem Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
Kundenorientierte und verständliche Vermittlung unserer Produkte
Verhandlungssichere Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Fachliche und disziplinarische Führung des 3-köpfigen Produktmarketing-Teams
Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter und des Teams
Entwicklung und Umsetzung von übergeordneten Produktmarketing-Strategien
Verantwortung für einen Produktbereich aus dem GRIMME Portfolio sowie Erstellung und Freigabe von Marketingassets verschiedener Content-Formate
Festlegung von Maschinendesigns und Produktkennzeichnungen in Absprache im Design-Team</p><h2>Wir bieten</h2><p>Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Berufsunfähigkeitsverschicherung
Dienst
Fahrrad</p><br><br><br>Jetzt bewerben
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG  Hunteburger Str. 32  49401 Damme<br><br>GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Teamleiter - Produktmarketing (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitenden an 5 Standorten in Deutschland. Als Ingenieurs- und Beratungsdienstleister sind wir weltweit in Projekten tätig, welche die Energiewende vorantreiben, den Schutz der Umwelt fördern und zur Verbesserung unser aller Lebensqualität beitragen.
Planen Sie mit uns Infrastrukturprojekte im Energiesektor.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder Vermessung. </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen, etc.) sowie im Projektmanagement. </li> <li> Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens verhandlungssicher). </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit Erfahrung und Verantwortung glänzen! Sie führen und koordinieren unser interdisziplinäres Team im Rahmen internationaler Projekte im Bereich linienhafter Infrastrukturen (Pipelines, Kabeltrassen) sowie im Anlagenbau. </li> <li> Sie bringen übergeordnetes Verständnis mit,  das es ihnen erlaubt, Projekte effektiv und effizient zu führen. Dabei setzt sich ihr Team aus verschiedenen Disziplinen zusammen, einschl. Technik und Trassierung, Umweltplanung, Genehmigungsplanung, Ausschreibungs- und Vergabeplanung, Überwachung der Ausführung und Projektsteuerung. </li> <li> Kommunikation und Koordination sind für Sie kein Problem? Sie sind verantwortlich für die Koordination der Projektabläufe und stellen sicher, dass die Leistungen der ILF fristgerecht, in der vertraglich vereinbarten Qualität und im Rahmen des vereinbarten Budgets erbracht werden. </li> <li> Sie behalten alles im Blick und unter Kontrolle,  denn Sie verantworten das technische und finanzielle Ergebnis des Projekts von Projektbeginn bis zum Projektabschluss. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein "ausgezeichneter" Arbeitgeber </li> <li> 82% unserer Mitarbeitenden stimmen der Aussage zu, dass ILF in Deutschland ein "Great Place to work" ist: </li> <li> Sympathische Unternehmenskultur  und gelebte V I e LF alt: Viele lokale aber auch überregionale  Live-Events  prägen unser Miteinander und der Großteil der Mitarbeitenden ist per "Du". Besonders stolz macht uns die  Internationalität  unseres Teams mit mehr 30 unterschiedlichen Nationen. </li> <li> Moderne Arbeitsumgebung:  An allen Standorten sind unsere Arbeitsplätze technisch hochwertig und mit  höhenverstellbaren Schreibtischen  ausgestattet. Auch wenn es uns von anderen Unternehmen vielleicht nicht unterscheidet: Wir bieten freie  Getränke,  den obligatorischen Obstkorb und weitere  Snacks  für zwischendurch inklusive Eis im Sommer. </li> <li> Entwicklung und Netzwerken : Wir planen für alle Mitarbeitenden jährliche  Weiterbildungsbudgets  ein, die für externe Angebote (z.B. Udemy) und unsere interne ILF-Academy genutzt werden können. Außerdem wird in regelmäßigen  Feedbackgesprächen  auf Wunsch die Möglichkeit neuer oder erweiterter Verantwortungsbereiche besprochen. Unsere Nachwuchskräfte treffen sich regelmäßig im  Club der Jungingenieur:innen . </li> <li> Über das Gehalt hinaus:  Wir beteiligen unsere Mitarbeitenden an  Unternehmensgewinnnen,  honorieren Mitarbeiterempfehlungen sowie Fachartikel und -vorträge mit großzügigen  Prämien  und würdigen herausragende Projekte mit unseren </li> <li> Excellence Awards . </li> <li> Zusätzlich kann sich jeder Mitarbeitende wahlweise für eine  Pluxee Guthabenkarte,  eine  Zusatzkrankenversicherung oder den  EGYM-Wellpass  entscheiden. </li> <li> Gesund und nachhaltig:  Wir erstatten die monatlichen Kosten für das  Deutschlandticket  und bieten die Option auf  Bike-Leasing. Außerdem bezuschussen wir die Mitgliedschaft in einem  Fitnessstudio  und  Arbeitsplatzbrillen. Bei Fragen aus allen Lebensbereichen bekommen Sie mit unserem externen  Employee Assistance Program  unkomplizierte und schnelle Unterstützung. </li> <li> Work-Life-Balance:  Für individuelle Bedürfnisse in allen Lebenslagen finden wir passende Lösungen in Bezug auf  Arbeitszeit  (flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Gleitzeitkonto und verschiedene Teilzeitvarianten) und  Arbeitsort  (z.B. mobiles Arbeiten, Standortwechsel, Auslandseinsätze). Zusätzlich zu 30  Urlaubstagen  und Sonderurlaubstagen bei besonderen Anlässen wie z.B.  Hochzeit oder Umzug sind Heiligabend und Silvester jedes Jahr frei. </li> </ul><br>Worüber wir uns freuen: Wenn Sie für Ihren Job brennen, egal welcher ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung Sie angehören. Auch Geschlecht, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität spielen für uns keine Rolle. Hauptsache, Sie passen zu uns!<br><br>Noch mehr über uns und unseren Bewerbungsprozess erfahren Sie  hier .
Ihr Ansprechpartner:
Frau Delband Tamjidi (+49 8925 5594 278 / +49 174 1011156)  <a href="mailto:jobs.ger@ilf.com" target="_blank">jobs.ger@ilf.com</a>
ILF Beratende Ingenieure GmbH
Werner-Eckert-Str. 7 - 81829 München<br><br>ILF CONSULTING ENGINEERS GERMANY GMBH

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