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Dein neuer WirkungskreisDas CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Die&nbsp;Mädchenwohngruppe Mila&nbsp;richtet sich an Mädchen ab einem Alter von&nbsp;6 bis 14 Jahren, die aufgrund unterschiedlicher Umstände nicht in ihrem Herkunftssystem verbleiben können. Die Wohngruppe Mila hat es sich daher zur Aufgabe gemacht, diesen Mädchen frühzeitig einen&nbsp;Ort der Sicherheit und Fürsorge&nbsp;zu bieten, in dem sie sich entwickeln können. Dein neues Aufgabengebiet <ul><li>Zusammen mit Deinen&nbsp;6 Kolleginnen&nbsp;begleitest und betreust Du Mädchen im Alter zwischen&nbsp;6 und 14 Jahren,&nbsp;entsprechend ihres individuellen Unterstützungsbedarfs im Bezugsbetreuungssystem in einer Wohngruppe mit bis zu&nbsp;8 Plätzen</li><li>Du&nbsp;unterstützt die Kinder und Jugendlichen&nbsp;bei der Strukturierung ihres Alltags</li><li>Du planst und begleitest gemeinsame Aktivitäten</li><li>Du förderst den Erwerb von lebenspraktischen Kompetenzen</li><li>Du nimmst an&nbsp;wöchentlichen Teamsitzungen&nbsp;sowie an regelmäßigen&nbsp;Supervisionen&nbsp;teil</li><li>Darüber hinaus arbeitest Du mit&nbsp;Kliniken, Ärzten und Therapeuten, Jugendämtern, Schulen und Behörden, der von Dir betreuten Kinder und Jugendlichen zusammen</li><li>Du führst regelmäßige&nbsp;Hilfeplangespräche&nbsp;gemeinsam mit den Mitarbeiter*innen des Jugendamtes, den Vormündern/Sorgeberechtigten sowie den jungen Menschen</li><li>Du koordinierst die im Hilfeplan&nbsp;festgelegten Erziehungsziele&nbsp;und setzt diese entsprechend um</li></ul> Dein Profil <ul><li>Abgeschlossene&nbsp;Ausbildung als&nbsp;Erzieherin&nbsp;/ Heilerziehungspflegerin (w) oder</li><li>Abgeschlossenes&nbsp;Studium der&nbsp;Sozialen Arbeit,&nbsp;Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik&nbsp;oder&nbsp;Erziehungswissenschaft oder</li><li>Vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Interesse an und Verständnis für die&nbsp;individuellen Herausforderungen&nbsp;unserer Bewohnerinnen&nbsp;</li><li>Interesse an&nbsp;konzeptioneller (Mit-)Arbeit</li><li>Bereitschaft zum Aufbau einer&nbsp;tragfähigen Beziehung im Bezugsbetreuungssystem</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch an Wochenenden und an Feiertagen)</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 07 (1.928,80 – 2.021,08 € bei 20 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li><li>Kinderzuschlag&nbsp;(pro Kind 46,44 € brutto pro Monat bei 20 Std./Woche) und&nbsp;Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche&nbsp;Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub&nbsp;(bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Bis zu 5&nbsp;zusätzliche Urlaubstage&nbsp;für Schichtdienste</li><li>Schichtzulage, Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- &amp; Feiertage</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte&nbsp;Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeit in einem&nbsp;multidisziplinären Team</li><li>Wöchentliche Teambesprechungen sowie regelmäßige&nbsp;Supervisionen</li><li>Einzelsupervision möglich</li><li>Langfristige Dienstplanung</li><li>Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte&nbsp;bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Gute Erreichbarkeit&nbsp;mit dem KFZ</li><li>Eine&nbsp;Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul> Unser Angebot klingt wie für Dich gemacht? Dann bewirb Dich unkompliziert über unser Online-Formular <a href="https://jobs.cjd.de/g3zg9" target="_blank">https://jobs.cjd.de/g3zg9</a> oder per Mail <a href="mailto:2992fa0_nejtnyhgs7_1-0@jobs.cjd.de" target="_blank">2992fa0_nejtnyhgs7_1-0@jobs.cjd.de</a>.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Einsatzort CJD Niedersachsen Süd-Ost Mädchenwohngruppe MilaWalter-Flex-Weg 14 38446 WolfsburgJobnummer 6763Einstellung 01.05.2025Vergütung AVR.DD/CJD&nbsp;EG 07Befristung UnbefristetUmfang Teilzeit&nbsp;(20 Std./Woche)Führerschein JaAnmerkungen Da es sich um eine Mädchenwohngruppe handelt, können nur weibliche Bewerberinnen berücksichtigt werden. Wahlweise kannst Du auch nur als Nachtbereitschaft oder im Nachmittagsbereich eingesetzt werden.Infos &amp; KontaktSvenja Glahe AngebotsleitungTel. 0152/34533799

CJD Niedersachsen Süd-Ost

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (w) für Mädchenwohngruppe

McDonald's Ehmann ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und gehört mit insgesamt 14 McDonald's Restaurants in der Region Hannover zu den größten Franchise-Unternehmen Norddeutschlands. Aktuell beschäftigen wir rund 650 Mitarbeiter:innen aus über 45 Nationen.Als Restaurant Manager:in bist du für die profitable Gesamtleitung eines Restaurants unter Einhaltung unserer McDonald’s Standards verantwortlich. Dabei stehen unsere Mission und unsere Werte stets im Mittelpunkt. Eine vorausschauende Planung und der effiziente Einsatz der zur Verfügung stehenden Ressourcen fordern deine Qualitäten als Führungskraft. Die vielfältigen Aufgaben als Restaurant Manager:in <ul><li>Du leitest eine Filiale und führst dein Team unter Einhaltung aller Gesetze, Verordnungen, Firmenrichtlinien und McDonald’s Standards.</li><li>In Abstimmung mit deinen Vorgesetzen, planst du die Ziele für das Restaurant.</li><li>Maßnahmen zur Gästebindung und -gewinnung sowie zur Umsatzförderung liegen genauso in deiner Hand wie die Einhaltung des vereinbarten Budgets.</li><li>Die erfolgreiche Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeiter:innen gehören ebenso zu deinem Aufgabengebiet.</li><li>Mit Hilfe unserer Systeme wickelst du die gesamte Restaurantadministration ab.</li><li>Zudem bist du Ansprechpartner:in für Gäste, Mitarbeitende und Dienstleister.</li></ul> Die idealen Voraussetzungen als Restaurant Manager:in <ul><li>Du verfügst idealerweise über eine Berufsausbildung im Hotel- und Gaststättengewerbe oder ein abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaft oder Tourismus) </li><li>Du hast bereits Erfahrung in der Gastronomie gesammelt oder sogar schon als Restaurant Manager*in gearbeitet</li><li>Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse, Umgangsformen und Kommunikationsstärke und hast Freude am Umgang mit Gästen</li><li>Durch deine „Hands-on“ Mentalität, packst du gerne im operativen Geschäft mit an und möchtest nicht nur im Büro sitzen</li><li>Flexibilität und außerordentliches Engagement sind für dich eine Selbstverständlichkeit</li><li>Als Teamplayer kannst du nicht nur dich, sondern auch deine Kolleg:innen motivieren</li><li>Analytische Fähigkeiten und Entscheidungsfreudigkeit gehören zu deinen Stärken</li><li>Du bist belastbar und behältst auch in stressigen Zeiten einen kühlen Kopf</li></ul> Das sind deine Benefits <ul><li>Übertarifliche Vergütung</li><li>Überstundenvergütung</li><li>Zusatzleistungen, z.B. Personalessen, Firmenwagen, Firmenhandy- und Laptop</li><li>Urlaubsgeld + Zuschläge für Feiertags- und Nachtarbeit</li><li>Ein sicherer Job und Arbeitgeber mit Zukunft</li><li>Multikulturelles und kollegiales Team</li><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Modernes Arbeitsumfeld</li><li>Familiengeführtes Unternehmen</li></ul> Bist du auf den Geschmack gekommen? Dann schick uns einfach deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Nutze gerne den "Jetzt bewerben" - Button auf <a href="http://jobsinhannover.de" target="_blank">jobsinhannover.de</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Malin Kamin Personal Robert-Hesse-Str. 4 30827 Garbsen <a href="mailto:malin.kamin@mcdonalds-hannover.de" target="_blank">malin.kamin@mcdonalds-hannover.de</a> 0511 97914424

McDonald's Ehmann

Restaurant Manager:in (m/w/d)

Die Kopp Tobaccos GmbH &amp; Co. KG ist Premium Zigarren-Importeur und hochspezialisierter Pfeifentabakproduzent mit Sitz in Rellingen, am Stadtrand von Hamburg. Das Unternehmen wurde in den letzten 45 Jahren mit viel Gespür und Leidenschaft aufgebaut und pflegt enge Beziehungen zu Partnern weltweit. Familiengeführt, flache Hierarchien und stetiges Wachstum prägen die Kultur von Kopp Tobaccos mit viel Raum für eigene Ideen!Sie suchen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Prozesse aktiv mitgestalten können? Sie möchten Teil eines dynamischen Teams werden, das für klare Strukturen und effiziente Abläufe sorgt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir suchen eine*n IT-Anwendungsentwickler (m/w/d) in Vollzeit (40 Std.) Ihre Hauptaufgaben <ul><li>Anpassung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems SAP Business One mit Hilfe des Coresuite-Frameworks und C#.</li><li>Erstellung und Pflege von Coresuite-Skripten, einschließlich spezifischer Anforderungen</li><li>Unterstützung bei der Integration neuer Module und der Automatisierung von Prozessen.</li><li>Analyse und Umsetzung von internen Anforderungen im Bereich IT und ERP.</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs unserer IT-Systeme durch Support und Fehlerbehebung.</li></ul> Das sollten Sie mitbringen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit SAP Business One, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Coresuite.</li><li>Vertrautheit mit SQL-Datenbanken und Skriptsprachen.</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren.</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>ein wachsendes Unternehmen mit Tradition im Vertrieb von hochwertigen Tabakprodukten</li><li>unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten</li><li>aufgeschlossenes und motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li><li>ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, an zukunftsweisenden IT-Projekten mitzuwirken</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich SAP und Coresuite</li><li>ein wettbewerbsfähiges Gehalt</li><li>Tankgutschein / ÖV Beteiligung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>früher ins Wochenende: Am Freitag arbeiten wir nur bis 13.15 Uhr!!!</li></ul> Warum Sie sich bewerben sollten: Wir laden alle ein, unabhängig von Alter, Geschlecht etc., sich zu bewerben. Für uns zählt Ihre Persönlichkeit, Verlässlichkeit und Motivation!Senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung an <a href="mailto:info@kopp-tobaccos.com" target="_blank">info@kopp-tobaccos.com</a>oder per Post an: Kopp Tobaccos GmbH &amp; Co. KG, Adlerstraße 50-56, 25462 RellingenTel. 04101 77668 49

Kopp Tobaccos GmbH & Co. KG

IT-Anwendungsentwickler (m/w/d)

Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit ca. 150 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg. Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig.&nbsp;Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung&nbsp;qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer&nbsp;Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen.&nbsp;Somit tragen wir&nbsp;von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen&nbsp;Maße zur&nbsp;Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren Produkten auch für eine deutliche Reduzierung&nbsp;der Co2-Emissionen.Unsere&nbsp;Handelssparte&nbsp;ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten. Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir für unser Werk in Garstedt (PLZ 21441) &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; einen Elektriker/Mechatroniker (m/w/d) Die Hauptaufgaben bestehen im wesentlichen aus folgenden Aufgabenstellungen: <ul><li>Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung <ul><li>unserer vielfältigen und diversen Produktionsmaschinen und -anlagen</li><li>sonstiger Versorgungsanlagen (Kühlanlagen, Be- und Entlüftungsanlagen, etc.) sowie elektrischer Betriebsanlagen (Schaltschränke, Trafos, etc...)</li><li>sowie der gesamten Gebäudetechnik- und Infrastruktur</li></ul></li><li>Überwachung der Betriebssicherheit und Funktion von elektrischen Einrichtungen, Instandsetzen von Bau- bzw. Funktionsgruppen</li><li>Beheben von elektrischen, elektronischen und mechanischen Störungen sowie Fehlersuche</li><li>Erweiterungen im Elektro- und Datenversorgungsnetzwerk des Werkes</li></ul> Die geeigneten Bewerber/-innen bringen folgende Voraussetzungen mit: <ul><li>eine selbständige und&nbsp;eigenverantwortliche&nbsp;Arbeitsweise, Sorgfalt und ein hohes Maß an Flexibilität</li><li>handwerkliches Geschick und idealerweise ein paar Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen (Elektrotechnik und Mechanik)</li><li>technisches Verständnis für die Ermittlung der Ursachen von Fehlern, Störungen und Schäden</li><li>eine gute Auffassungsgabe, ein integratives Wesen und Teamgeist</li><li>Kenntnisse im Bereich Steuerungs- und Regeltechnik sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Hydraulik und Pneumatik sind wünschenswert</li></ul> Wir bieten Ihnen: Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, eine leistungsgerechte Entlohnung sowie ein gutes und familiäres Betriebsklima. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild, Angabe eines möglichen Eintrittstermins sowie Angabe Ihre Gehaltsvorstellung persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.&nbsp; RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Vierhöfener Str. 15, 21441 Garstedt oder alternativ<a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Wolfgang Bühl Großmoorring 16 - 18 21079 Hamburg <a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a> 04173-5809-10

RSH POLYMERE GmbH

Elektriker, Mechatroniker (m/w/d)

Ihr neuer WirkungskreisDas CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Das CJD Niedersachsen Süd-Ost ist als Teil davon mit 600 Mitarbeitenden „Mutig unterwegs. Für die Menschen.“. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, möglichst viele Menschen zu erreichen und sie zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten.Das CJD Wolfsburg ist eine anerkannte Rehabilitationseinrichtung nach §51 SGB IX. Wir arbeiten mit jungen Menschen an ihrer Rehabilitation, ihrer Bildung und der persönlichen Entwicklung. Unsere Angebote wenden sich an Menschen mit Lernbehinderungen und/oder psychischen Beeinträchtigungen. Folgende Möglichkeiten der Beruflichen Rehabilitation werden im CJD Wolfsburg durchgeführt: Eignungsfeststellung und Arbeitserprobung, Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme, Reha-Ausbildung, Vermittlung in Arbeit und Berufliche Umschulung sowie Differenziertes Jugendwohnen. Alle Angebote werden durch Sozialpädagogen, Psychologen, Erzieher, Betriebswirte, Lehrer und Ausbilder unterstützt. Ihr neues Aufgabengebiet <ul><li>Heranführung und Integration von Menschen an den Arbeits- und Ausbildungsmarkt bzw. weitere Bildungsangebote</li><li>Sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmenden/Abbau von Vermittlungshemmnissen</li><li>Förderung von sozialintegrativen Aktivitäten/überfachlichen Kompetenzen</li><li>Aufsuchende Sozialarbeit</li><li>Durchführung regelmäßiger Einzelcoachings</li><li>Intensive Netzwerkarbeit</li><li>Individuelle Förderplanung</li><li>Dokumentation des individuellen Förderverlaufes</li><li>Akquirierung von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften ( Studienschwerpunkt Soziale Arbeit, Jugendhilfe oder Sonderpädagogik) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder Heilerziehungspfleger mit einschlägiger Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Erfahrungen in der Arbeit mit der Zielgruppe sind wünschenswert</li><li>Fähigkeit, schnell tragfähige Beziehungen zu Menschen aufzubauen</li><li>Wertschätzende, ressourcen- und lösungsorientierte Haltung und Arbeitsweise</li><li>Freude an der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>sichere EDV-Kenntnisse in Word und Excel</li><li>Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert</li></ul> Wir bieten <ul><li>Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag</li><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD</li><li>Jahressonderzahlung nach AVR.DD</li><li>Überdurchschnittliche 31 Urlaubstage sowie Weihnachten und Silvester</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern</li><li>Möglichkeit des Bikeleasing</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung</li><li>Möglichkeit zum vergünstigten Schulbesuch Ihrer Kinder an einer unserer Schulen</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem KFZ und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Eine Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen, engagierten Team ohne Spät-, Nacht- oder Wochenenddienste und Rufbereitschaften</li><li>Eine vertrauensvolle Atmosphäre, die Mitarbeitende mitnimmt</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul> Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular <a href="https://jobs.cjd.de/pcnks" target="_blank">https://jobs.cjd.de/pcnks</a> oder per Mail <a href="mailto:73b80b0_19wdny0zim_1-0@jobs.cjd.de" target="_blank">73b80b0_19wdny0zim_1-0@jobs.cjd.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Einsatzort CJD Niedersachsen Süd-Ost Walter-Flex-Weg 14 38446 WolfsburgJobnummer 6551Einstellung Ab sofortVergütung AVR.DD/CJD Berufliche Bildung &nbsp;Befristung UnbefristetUmfang Teil- &amp; Vollzeit (20Std. - 39Std.)Führerschein JaAnmerkung Flexible Arbeitszeitgestaltung von Montag bis Freitag zwischen 7:00 und 17:00 UhrInfos &amp; KontaktKirsten Kolbe AngebotsleitungTel.: 05361 8564-29Mobil: 0151 40639171

Sozialpädagoge/ Erzieher (w/m/d) in der Beruflichen Bildung

Ihr neuer WirkungskreisDas CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Das CJD Niedersachsen Süd-Ost ist als Teil davon mit 600 Mitarbeitenden „Mutig unterwegs. Für die Menschen.“. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, möglichst viele Menschen zu erreichen und sie zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten.Sie haben Spaß daran, in einem multiprofessionellen Team von Ausbildern, Lehrern, Sozialpädagogen und Psychologen junge Menschen bei der beruflichen und gesellschaftlichen Integration zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihr neues Aufgabengebiet - Ausbildung von beeinträchtigten Jugendlichen im Bereich der beruflichen Rehabilitation- Ausbildungsbegleitung der Werker*innen im Gartenbau - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau- Begleitung im Rahmen der individuellen Förderplanung- Akquirierung von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zum Gärtnermeister Garten- und Landschaftsbau - Ausbildereignung nach der Ausbildereignungsverordnung- Berufserfahrung in der Ausbildung von Rehabilitanden- Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation wäre wünschenswert- Hohe kommunikative und fachliche Kompetenz- Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise- Hohe Ausbildungskompetenz- EDV-Kenntnisse (MS-Office)- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört Wir bieten - Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag- Attraktive Vergütung nach AVR.DD- Jahressonderzahlung nach AVR.DD- Überdurchschnittliche 31 Urlaubstage sowie Weihnachten und Silvester- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeit- Möglichkeit für mobiles Arbeiten- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern- Möglichkeit des Bikeleasing- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung- Möglichkeit zum vergünstigten Schulbesuch Ihrer Kinder an einer unserer Schulen&nbsp;- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular <a href="https://jobs.cjd.de/pcnks" target="_blank">https://jobs.cjd.de/pcnks</a> oder per Mail <a href="mailto:73b80b0_19wdny0zim_1-0@jobs.cjd.de" target="_blank">73b80b0_19wdny0zim_1-0@jobs.cjd.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Einsatzort CJD Niedersachsen Süd-Ost Walter-Flex-Weg 14 38446 WolfsburgJobnummer 6550Einstellung Ab sofortVergütung AVR.DD/CJD Berufliche Bildung &nbsp;Befristung UnbefristetUmfang Teil- &amp; Vollzeit (20Std. - 39Std.)Führerschein JaInfos &amp; KontaktKirsten Kolbe AngebotsleitungTel.: 05361 8564-29Mobil: 0151 40639171

Ausbilder Garten- und Landschaftsbau (w/m/d)

Für unsere &nbsp;Kindertagesstätte „Kita kleine Sterne(Kapitäne)“ im Dusiplatz 5, 21035 Hamburg suchen wir ab sofort eine pädagogische Leitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.&nbsp;Wir haben 2 Krippen- und 3 Elementargruppen und verfügen über ein eigenes Außengelände. Weitere Spielplätze befinden sich außerdem in unmittelbarer Nähe. Wir haben eine Tanzpädagogin, die unsere Gruppen regelmäßig besucht und verfügen über eine eigene Küche, in der täglich frisch gekocht wird. Eine Kurzfassung unserer pädagogischen Konzeption ist auf unserer Homepage einsehbar. Aufgaben &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Langfristige Planung der Qualitätsentwicklungsprozesse und kontinuierliche Qualitätsentwicklung mit dem Team anhand der Evaluations-Ergebnisse·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führung und Weiterentwicklung eines multiprofessionellen Teams·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; enge Zusammenarbeit mit dem Kita-Träger und dem Personal- und Finanzleiter, der die betriebswirtschaftlichen Aufgaben übernimmt·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Elternarbeit im Sinne einer wertschätzenden Erziehungspartnerschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Qualifikation &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sozialpädagoge (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d)·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mehrjährige Erfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung, idealerweise auch in der Leitung und Organisation von Kitas·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorkenntnisse im Qualitätsmanagement·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wertschätzende Teamarbeit und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Engagement, Fachkompetenz sowie PC-Kenntnisse Benefits &nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein familiär arbeitendes Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Wöchentlich stattfindende Leitungsteambesprechungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24.12. und 31.12. plus 1 Regenerationstag·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; kostenfreies Mittagessen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne auch mit Gehaltsvorstellungen an die unten angegebene E-Mail- oder Postadresse. Kita Kleine SterneHerr Selcuk Samhal Berner Heerweg 2-422159 HamburgTel. 040/66977576 <a href="http://www.kita-kleine-sterne.de" target="_blank">www.kita-kleine-sterne.de</a>E-Mail: <a href="mailto:info@kita-kleine-sterne.de" target="_blank">info@kita-kleine-sterne.de</a> &nbsp;

Kita kleine Sterne gGmbH

Pädagogische Leitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement

Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit ca. 150 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg. Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig.&nbsp;Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung&nbsp;qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer&nbsp;Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen.&nbsp;Somit tragen wir&nbsp;von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen&nbsp;Maße zur&nbsp;Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren selbst hergestellten Granulaten im Produktionsprozess unserer Kunden für eine deutliche Reduzierung&nbsp;der Co2-Emissionen; hierauf sind wir und alle unsere Mitarbeiter besonders stolz. Unsere&nbsp;Handelssparte&nbsp;ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten.Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir für unser Werk in Hamburg Harburg (PLZ 21079)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;einen Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Disposition in der Auftragsabwicklung (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich: Die Hauptaufgabe besteht in der täglichen Erfassung unserer Verkaufskontrakte in unserem Warenwirtschaftssystem sowie in der logistischen Abwicklung für die termingerechte Anlieferung der Fertigwaren&nbsp;bei unseren&nbsp;Kunden.Die Aufgabenschwerpunkte sind u.a.:<ul><li>gesamte Auftragsabwicklung (EDV-technische Erfassung der Ein- und Verkaufskontrakte in unserem Warenwirtschaftssystem; der Schwerpunkt liegt auf der Vertriebsseite)</li><li>Zeitgerechte Disposition von Frachtführern zur logistischen Abwicklung der Ein- und Verkäufe (Erstellung von Transportaufträgen, Ein- und Auslagerung von Handelspartien inklusive der Avise,…)</li><li>Erstellung aller relevanten Dokumente, angefangen von den Einkaufs- und Auftragsbestätigungen an Lieferanten und Kunden, bis hin zu den Wareneingangs- und Warenausgangs-Rechnungen…</li><li>diverse Aufgabenstellungen im Vertriebsinnendienst; Unterstützung der Außendienstmitarbeiter sowie Einbindung in die Bearbeitung des Reklamationsmanagements, etc.</li><li>Urlaubsvertretung von anderen Kollegen aus dem Team der&nbsp;Auftragsabwicklung/Vertriebsinnendienst</li></ul> Sie bringen folgende Voraussetzungen mit: <ul><li>eine selbständige, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>eine abgeschlossene Ausbildung,&nbsp;Kaufmann-/frau oder&nbsp;als Speditionskaufmann-/frau</li><li>idealerweise ein paar Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenstellungen</li><li>eine gute Auffassungsgabe, ein integratives Wesen und Teamgeist</li></ul> Wir bieten Ihnen: Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, ein leistungsgerechtes Einkommen sowie einen Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche.Als Familien-Unternehmen stehen wir für ein gutes und familiäres Betriebsklima und verfügen über eine gute Kommunikationsstruktur. Wir haben Mitarbeiterteams die sich gegenseitig unterstützen und in denen die Teamarbeit gelebt wird. Spaß bei der Arbeit und Idendifikation mit der Arbeit sind uns wichtig. Wir setzen sehr stark auf Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, um die Stärken und die individuelle Leistungsfähigkeit zu fördern. Wertschätzung wird bei uns groß geschrieben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild (dieses ist freiwillig), Angabe eines möglichen Eintrittstermins sowie Angabe Ihre Gehaltsvorstellung persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Großmoorring 16 - 18, 21079 Hamburg oder alternativ <a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a>

Vertriebsinnendienst /Disponent Auftragsabwicklung (m/w/d)

<h2>Sachverständiger Aufzug- &amp; Fördertechnik (m/w/d)</h2>HamburgVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50684453-10<h2>Wir stellen uns vor</h2>In der Aufzug- &amp; Fördertechnik gelten besonders hohe Anforderungen an den Schutz von Gesundheit und Sicherheit von Personen. Mit einem Wachstum von mehr als 5 % pro Jahr ist und bleibt unser Fachbereich ein zukunftssicherer Pfeiler im Verbund der Industriedienstleistungen, mit vielseitigen Aufgaben und innovativen, technologischen Entwicklungen.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind für die Prüfung von Aufzugsanlagen vor der erstmaligen Inbetriebnahme und nach prüfpflichtigen Änderungen sowie für wiederkehrende Prüfungen nach BetrSichV zuständig</li><li>Mit Ihrer Expertise führen Sie Zertifizierungen nach den Normen DIN EN 13015 und DIN IN ISO 9001 durch</li><li>Des Weiteren untersuchen Sie Unfälle und Schäden an Aufzugsanlagen</li><li>Ebenso versiert erstellen Sie Prüfberichte und technische Gutachten</li><li>Durch Ihr umfassendes Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit sind Sie ein wichtiger Berater für unsere Kunden und nutzen dabei Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung als anerkannter Sachverständiger für Aufzugsanlagen</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Erforderliche Höhentauglichkeit, um diese Tätigkeit auszuüben</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Mehrere Tage Erfahrungsaustausch mit dem Fachbereich und Sachverständigen anderer Niederlassungen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Frau Kristin Müller <a href="mailto:kristin.mueller@dekra.com" target="_blank">kristin.mueller@dekra.com</a> &nbsp;

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Sachverständiger Aufzug- & Fördertechnik (m/w/d)

Mehr als nur ein Job: Team DRK! Das sind Ihre Aufgaben: <ul><li>Erfahrung im Bereich der Reinigung wünschenswert</li><li>Möglichst vertraut mit dem IfSG und HACCP sowie den Vorschriften des Unfallschutzes</li><li>Teamfähig und verlässlich</li><li>Wertschätzende Grundhaltung zu Kollegen, Kindern und Eltern</li></ul> Das sind Sie: <ul><li>Materialgerechte Reinigung und Pflege der Räume und des Mobiliars</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Reinigungsmitteln</li><li>Umsetzung der Reinigungspläne nach den Hygienevorschriften</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Tätigkeit im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung</li></ul> Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!Deutsches Rotes KreuzService- und Pflegeteam Gifhorn gGmbHPersonalabteilungAm Wasserturm 538518 Gifhorn<a href="mailto:personal@drk-gifhorn.de" target="_blank">personal@drk-gifhorn.de</a>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Weseloh (<a href="https://www.kita-wahrenholz.de/" target="_blank">Kita Wahrenholz</a>) unter der Telefonnummer 05835 7197 gerne zur Verfügung.

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