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Im Westen was Neues! Umgeben von Kleingärten und kleineren Parks liegt unsere inklusive Hausgemeinschaft Netzestraße in Lurup. Auf zwei Etagen leben hier 22 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen und Assistenzbedarfen. Aktuell richten wir die Hausgemeinschaft Netzestraße neu aus. Mit einer engagierten Assistenzteamleitung und einem motivierten Team stellen wir den Standort und unsere Assistenz neu auf und suchen hierfür Unterstützung in Form von Abrufkräften und Aushilfen.&nbsp; Wir leben Inklusion, Empowerment und Selbstbestimmung – Sie auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie unterstützen Menschen mit Assistenzbedarf in ihrem alltäglichen Leben.</li>
<li>Sie fördern die persönlichen Ressourcen der Menschen mit Behinderung.</li>
<li>Sie bieten Assistenz im Haushalt, beim Einkaufen und bei den Mahlzeiten und begleiten Freizeitaktivitäten und fördern eine aktive und selbstbestimmte Lebensweise</li>
<li>Sie unterstützen bei der Körperpflege Sie unterstützen unser interdisziplinäres und vielfältiges Team</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</li>
<li>Flexible Einsatzmöglichkeiten</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li>
<li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarfen oder Lust sich in dieses Tätigkeitsfeld einzuarbeiten</li>
<li>Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung</li>
<li>Sie sind offen, tolerant, respektvoll im Umgang mit Menschen und haben Humor</li>
<li>Sie können eigenverantwortlich arbeiten und sind dabei zuverlässig und flexibel</li>
<li>Wertschätzung und Einführungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen</li>
<li>Sie haben Spaß an Beziehungsarbeit, der Arbeit im Team sowie der Arbeit im Sozialraum</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort oder später Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Nach Absprache Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
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Fragen beantwortet Ihnen gerne: Alexandra Endress Assistenzteamleitung Telefon: 040 8321 0587 Mobil: 0172 3287 977
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Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz west gGmbH

Abrufkräfte / Aushilfen (m/w/d) für unser inklusives Wohn- und Assistenzangebot in Lurup

Innovativ und bürgernah setzt sich die Stadt Buchholz i.d.N. für die öffentlichen Belange ihrer 44.000 Bürger/-innen ein. Wer in unserer modernen Verwaltung arbeitet, findet in verkehrsgünstiger Nähe zu Hamburg und der Lüneburger Heide ein sinnstiftendes sowie abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches vor allem durch Teamarbeit, individuelle Förderung und Familienfreundlichkeit geprägt ist. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt!Die Abteilung 2.1 – Soziales, Begegnung und Kultur – hat in der Buchholzer Stadtbücherei zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsFachangestellte/-r (w/m/d) für Medien- und Informationsdiensteunbefristet und in Teilzeit (19,5 Std./Woche) zu besetzen.EG 9a TVöD-VKAKennziffer: 2 TB 014Die Stadtbücherei ist mit 46.000 Medieneinheiten und jährlich 155.000 Entleihungen ein wichtiger Kultur- und Informationsvermittler in Buchholz in der Nordheide. In der eigenen Artothek können aktuelle Kunstwerke entliehen werden. Die Kolleginnen und Kollegen arbeiten mit der Bibliothekssoftware BibliothecaNext.Ihre Aufgaben:<ul><li>Bestandserschließung und -management</li><li>Informations- und Beratungsdienst</li><li>Durchführung von Veranstaltungen</li><li>Fernleihe</li></ul>Ihr ProfilDas bringen Sie mit (zwingende Voraussetzungen):<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste</li></ul>Ihre Fähigkeiten (wünschenswerte Voraussetzungen):<ul><li>ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung</li><li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>gute Kenntnisse der Bibliothekssoftware BIBLIOTHECANext oder die Bereitschaft, sich diese zügig anzueignen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stadt Buchholz i.d.N. steht für gegenseitigen Respekt und heißt alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Geschlechteridentität oder einer Behinderung – willkommen.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechperson für fachliche Fragen Frau Claudia Krohn Abteilungsleitung Soziales, Begegnung und Kultur <a href="mailto:claudia.krohn@buchholz.de" target="_blank">claudia.krohn@buchholz.de</a> oder 04181 214-210oderFrau Christine Gnirss Kommissarische Leitung der Bücherei <a href="mailto:christine.gnirss@buchholz.de" target="_blank">christine.gnirss@buchholz.de</a> oder 04181 214-8285Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181 214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13. August 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Stadt Buchholz i. d. Nordheide

Fachangestellte/-r (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste

Innovativ und bürgernah setzt sich die Stadt Buchholz i.d.N. für die öffentlichen Belange ihrer 44.000 Bürger/-innen ein. Wer in unserer modernen Verwaltung arbeitet, findet in verkehrsgünstiger Nähe zu Hamburg und der Lüneburger Heide ein sinnstiftendes sowie abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches vor allem durch Teamarbeit, individuelle Förderung und Familienfreundlichkeit geprägt ist. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt!In der Abteilung 2.1 – Abteilung Soziales, Begegnung und Kultur - ist in der Stadtbücherei zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsDiplom-Bibliothekar/in als Teamleitung (w/m/d)&nbsp;unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.Die Eingruppierung erfolgt – bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen – bis Entgeltgruppe 10 TVöD-VKAKennziffer: 2 TB 060Die Stadtbücherei ist mit 46.000 Medieneinheiten und jährlich 155.000 Entleihungen ein wichtiger Kultur- und Informationsvermittler in Buchholz in der Nordheide. In der eigenen Artothek können aktuelle Kunstwerke entliehen werden. Die Kolleginnen und Kollegen arbeiten mit der Bibliothekssoftware BibliothecaNext.Ihre Aufgaben:<ul><li>fachliche und organisatorische Leitung des Teams der Stadtbücherei</li><li>Fortsetzung der konzeptionellen, zukunftsorientierten und strategischen Weiterentwicklung der Stadtbücherei</li><li>Bestandserschließung und -management</li><li>Kooperationsarbeit mit Kooperationspartnern der Bildungs- und Sozialeinrichtungen sowie Bibliotheksinstitutionen</li></ul>Ihr ProfilVoraussetzungen (zwingend):<ul><li>Abschluss als Diplom-Bibliothekar/in</li></ul>oder<ul><li>abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in der Fachrichtung Bibliotheks- und Informationsmanagement</li></ul>oder<ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste mit mehrjähriger Leitungs- und Berufserfahrung in einer öffentlichen Bibliothek</li></ul>Voraussetzungen (zwingend):<ul><li>Erfahrung in der Mitarbeiterführung</li><li>Ausbildereignungsprüfung vorhanden bzw. Bereitschaft, diesen zu absolvieren</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Stadt Buchholz i.d.N. strebt in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, einen paritätischen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Frauen zur Bewerbung auf.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechperson für fachliche Fragen Frau Claudia Krohn Abteilungsleitung Soziales, Begegnung und Kultur <a href="mailto:claudia.krohn@buchholz.de" target="_blank">claudia.krohn@buchholz.de</a> oder 04181 214-210Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181 214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 13. August 2025 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Diplom-Bibliothekar/in als Teamleitung (w/m/d) 

Im Fachbereich 5 – Kommunalbetrieb – der Stadt Buchholz i.d.N. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsAbteilungsleitung Technische Unterhaltung (w/m/d)unbefristet und in Vollzeit (39 Std./Woche) zu besetzen.&nbsp;Die Eingruppierung ist – je nach Qualifikation – bis EG 11 TVöD möglich.&nbsp;Kennziffer 5 TB 036Der Kommunalbetrieb nimmt als Serviceeinheit vielfältige Aufgaben in den Bereichen Pflege, Instandhaltung, Sicherheit und Sauberkeit wahr und prägt damit das Erscheinungsbild der Stadt. Die Abteilung Technische Unterstützung ist insbesondere für die Unterhaltung der Wege und Straßen sowie für Teile der Schmutzwasserentsorgung zuständig.Ihre Aufgaben sind insbesondere:Leitungsaufgaben als Abteilungsleitung:<ul><li>Dienst- und Fachaufsicht über die unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (derzeit 23 Personen - unterstützt werden Sie von zwei Vorarbeiterinnen/ Vorarbeitern)</li><li>Führen von Tendenz-, Beurteilungs- und Mitarbeitendengesprächen</li><li>Koordinieren und entscheiden von Vorgängen grundsätzlicher, besonderer oder über­geordneter Bedeutung sowie erarbeiten und umsetzen von Konzepten</li><li>Allgemeine Leitungstätigkeit in fachlichen, personellen, finanzwirtschaftlichen und organisatorischen Angelegenheiten der Abteilung „Technische Unterhaltung“</li><li>Sicherstellen, dass die benötigten Ressourcen (Finanzen, Personal, Sachmittel) zur Verfügung stehen</li><li>Strategische Weiterentwicklung der Abteilung, insbesondere im Zuge der digitalen Transformation, in Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung</li><li>Schwierige und bedeutsame Einzelfälle aus allen Sachgebieten bearbeiten, mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erörtern und zur Entscheidung bringen</li><li>Unterstützen der Fachbereichsleitung beim kommunalen Sitzungsdienst und repräsentieren der Abteilung „Technische Unterhaltung“ in den Gremien</li></ul>Produktverantwortung:<ul><li>Weiterentwickeln der Unterhaltungsbetriebe in ökologischer und ökonomischer Hinsicht</li><li>Planen, koordinieren und kontrollieren der Arbeiten in den Bereichen Tiefbau, Straßen- und Wegesanierungsmaßnahmen</li><li>Planen, koordinieren und kontrollieren weiterer technischer Unterhaltungsmaßnahmen im kommunalen Rahmen und der Zusammenarbeit mit Handwerksfirmen unterschiedlicher Gewerke sowie Straßen- und Tiefbauunternehmen</li><li>Durchführen von öffentlichen Ausschreibungen (VOL/VOB) für Tiefbau- und Unterhaltungsarbeiten</li><li>Planen und steuern der Vergabe von Lieferungen und Leistungen zur Ausführung von Bauvorhaben und Dienstleistungen in Zusammenarbeit mit der zentralen Vergabestelle</li><li>Entwerfen, prüfen, vollziehen und kontrollieren von Verträgen</li><li>Koordination des übergreifenden Winterdienstes und des Notdienstes</li></ul>Ihr ProfilVoraussetzungen (zwingend):<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bauingenieurin/ Bauingenieur, Bautechnikerin/ Bautechniker im Bereich Tiefbau, Straßenbaumeisterin/ Straßenmeister oder Schachtmeisterin/ Schachtmeister</li><li>mehrjährige Tätigkeits-/ Berufserfahrung in den vorstehenden Aufgabengebieten</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (insbes. Word und Excel), ggf. Fachanwendungen</li><li>Führerschein mindestens der Klasse B</li></ul>Voraussetzungen (wünschenswert):<ul><li>Einschlägige Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen in leitender Funktion</li><li>hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbstständigkeit</li><li>Kenntnisse des Allgemeinen Verwaltungsrechts und des öffentlichen Baurechts</li><li>betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li><li>Fähigkeit zur selbständigen konzeptionellen Arbeit</li><li>analytisches Denkvermögen</li><li>Bereitschaft zur umfassenden und fortlaufenden Fortbildung in allen Angelegenheiten</li><li>ausgeprägte Dienstleistungsorientierung&nbsp;</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten und Kommunikationsfähigkeit auch in schwierigen Gesprächssituationen sowie sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrung in der Lösung von Konfliktsituationen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum</li><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12</li><li>eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li><li>eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Tarifrechtliche Sonderzahlungen</li><li>Jobticket als klimaschonender Mobilitätszuschuss</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrrad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Aufgrund der umfangreichen Leitungs- und Beratungstätigkeiten ist die Stelle bedingt geeignet für Homeoffice. Bei einer Teilzeitbesetzung muss eine ganztägige Besetzung durch die korrespondierenden Teilzeitpartner/-innen gewährleistet sein. &nbsp;&nbsp;Die Stadt Buchholz i.d.N. strebt in bestimmten Berufsfeldern, in denen ein Geschlecht unterrepräsentiert ist, einen paritätischen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Männern zur Bewerbung auf.Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.Ansprechperson für fachliche Fragen Herr Sacha Baustian Fachbereichsleitung Kommunalbetrieb <a href="mailto:sacha.baustian@buchholz.de" target="_blank">sacha.baustian@buchholz.de</a> oder 04181/214-580Ansprechperson zum Auswahlverfahren Frau Vanessa Lorenz Personalmanagement <a href="mailto:vanessa.lorenz@buchholz.de" target="_blank">vanessa.lorenz@buchholz.de</a> oder 04181/214-125Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 17. August&nbsp;2025&nbsp;ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal.&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse enthalten.

Abteilungsleitung Technische Unterhaltung (w/m/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 8:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 29223 Celle

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Ludwig-Erhard-Berufskolleg&nbsp;Münster&nbsp;(unter bestimmten Voraussetzungen kann Deine Berufsschule von der genannten abweichen.)&nbsp;</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 49492 Westerkappeln

Das Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft wird wesentlich durch die Teilhabe am Arbeitsleben gefördert. Deshalb ist eines er wichtigsten Ziele der Beschäftigung in unseren Tagewerken, eine sinnstiftende, am Willen der Beschäftigten orientierte Tätigkeit zu finden, die zudem persönliche und berufliche Weiterentwicklung ermöglicht. Das tagewerk.elbinsel bietet ein breites Spektrum an Bildungs-, Beschäftigungs-, und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Backen, Einkauf, Hauswirtschaft, Service und Kreativität.&nbsp;
Die Beschäftigungsassistent*innen ermitteln die Wünsche und Ziele der Beschäftigten und planen gemeinsam mit ihnen, was sie in ihrem beruflichen Alltag erreichen möchten. Die Pflegekräfte unterstützen die Beschäftigten in ihrem beruflichen Alltag in den Bereichen der individuellen Pflege und Grundversorgung.<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeitsalltag und sichern die Grundpflege, so dass sie ihren Arbeitsalltag gut bewältigen können.</li>
<li>Als Teil eines multiprofessionellen Teams liegt ihre Hauptaufgabe in der Planung und Umsetzung des pflegerischen Anteils der Bildungs-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsplanungen. Dies erfolgt in Absprache mit den Beschäftigten und ihren Beschäftigungsassistent*innen.</li>
<li>Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um.</li>
<li>Sie dokumentieren die vereinbarten Maßnahmen und erfassen neu entdeckte Ressourcen und Fähigkeiten.</li>
<li>Sie kommunizieren offen und zielorientiert, wobei der Beschäftigte auf der Grundlage des personenzentrierten Arbeitens im Mittelpunkt steht.</li>
<li>Sie nehmen an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen teil.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Vielseitigkeit: Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einer umfangreichen Einarbeitung in ein multiprofessionelles Team</li>
<li>Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt</li>
<li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li>
<li>Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche)</li>
<li>Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote</li>
<li>Gesundheit und Freizeit: Corporate Benefits für vielseitige sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten</li>
<li>Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr</li>
<li>Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule</li>
<li>Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Qualifizierte Ausbildung als Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Pflegeassistent*in</li>
<li>Eindeutige Haltung, dass jeder Mensch sein Leben selbst gestalten soll und kann</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Lust und Freude zu entdecken, zu lernen und Arbeitsprozesse zu gestalten</li>
<li>Hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.08.2025 oder später Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
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Fragen beantwortet Ihnen gerne: 
Jessica Britze 
Assistenzteameitung 
Mobil: 0173 2771579 
&nbsp;
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Pflegeassistent*in oder Altenpfleger*in (m/w/d) für unser Tagewerk Elbinsel

Das Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft wird wesentlich durch die Teilhabe am Arbeitsleben gefördert. Das Tagewerk bietet Bildungs- und Beschäftigungsangebote für Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, Autismus und psychischen Beeinträchtigungen. Die arbeitsorientierten Angebote mit verschiedenen Schwerpunkten zielen darauf ab, unseren Beschäftigten eine aktive Teilnahme am Arbeitsleben zu ermöglichen. Die Tagewerke in Wilhelmsburg bieten ein breites Spektrum an Bildungs-, Beschäftigungs-, und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Backen, Einkauf, Gartenarbeit, Gastronomie, und Hauswirtschaft. In Kooperation mit dem Kinderbauernhof bieten wir unseren Beschäftigten ein weiteres interessantes Beschäftigungsangebot.
Als Beschäftigungsassistent*in ermitteln Sie die Wünsche und Ziele der Beschäftigten und planen gemeinsam mit ihnen, den beruflichen Alltag und begleiten sie bei den jeweiligen Angeboten.
Erwarten können Sie ein multiprofesionelles und engagiertes Team, was sich den täglichen Herausforderungen des Arbeitsleben stellt.<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeitsalltag und sichern die Grundpflege, so dass sie ihren Arbeitsalltag gut bewältigen können.</li>
<li>Als Teil eines multiprofessionellen Teams liegt ihre Hauptaufgabe in der Planung und Umsetzung des pflegerischen Anteils der Bildungs-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsplanungen. Dies erfolgt in Absprache mit den Beschäftigten und ihren Beschäftigungsassistent*innen.</li>
<li>Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um.</li>
<li>Sie dokumentieren die vereinbarten Maßnahmen und erfassen neu entdeckte Ressourcen und Fähigkeiten.</li>
<li>Sie kommunizieren offen und zielorientiert, wobei der Beschäftigte auf der Grundlage des personenzentrierten Arbeitens im Mittelpunkt steht.</li>
<li>Sie nehmen an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen teil.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)&nbsp;inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li>
<li>Neues Onboardingkonzept - um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li>
<li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
<li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li>
<li>Vernetzung - Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“</li>
<li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li>
<li>Benefits - Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li>
<li>Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li>
<li>Offene und klare Kommunikation, gerne mit Fachkenntnissen, u.a. Unterstützte Kommunikation, psychische Erkrankungen, Autismus, herausforderndes Verhalten</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient*innen</li>
<li>Lust und Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.08.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
&nbsp; 
Fragen beantwortet Ihnen gerne: 
Jessica Britze 
Assistenzteamleitung 
Mobil: 0173 2771579 
&nbsp;
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Heilerzieher*in, Erzieher*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft für unser Tagewerk Kirchdorf Süd

Möchtest Du Familien und Kindern in herausfordernden Lebenslagen begleiten, ihre Ressourcen stärken und gemeinsam Lösungen entwickeln sowie Menschen mit Behinderungen bei der Teilhabe am Leben unterstützen?&nbsp;Dann komm zu uns! 
Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.&nbsp;Unsere Treffpunkte bilden hier die helfende Hand für Familien und Kinder in Krisensituationen und für Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung, die in ihrem eigenen Wohnraum leben und Hilfestellung in einigen Teilbereichen benötigen. In diesem Bereich ist in der Region Wilhelmsburg eine unbefristete Stelle zu besetzen. 
Bewirb dich jetzt!&nbsp;Wir freuen uns auf dich! 
<h2>Unser Angebot</h2> 
<ul> 
 <li>Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld (57.0000 EUR - 63.000&nbsp;EUR / Jahr auf Vollzeit gerechnet)</li> 
 <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> 
 <li>30 Tage Jahresurlaub</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Ein kollegiales Team</li> 
 <li>Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln</li> 
 <li>Deutschlandticket mit bis zur vollständigen Kostenübernahme &nbsp;und Dienstradleasing</li> 
 <li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus</li> 
 <li>Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung, Studium und Fortbildungen</li> 
 <li>Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten</li> 
 <li>EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse</li> 
 <li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> 
</ul> 
<h2>Deine Aufgaben</h2> 
<ul> 
 <li>Sozialpädagogische Familienhilfe nach § 31 SGB VIII, Erziehungsbeistandschaft nach § 30, Hilfe für junge Volljährige nach § 41 SGB VIII, Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche nach § 35a SGB VIII</li> 
 <li>Assistenz, Beratung und Begleitung unserer Nutzenden im Rahmen der Eingliederungshilfe</li> 
 <li>Falldokumentation, Berichtswesen, Antragsstellung und Teilhabeplanung</li> 
 <li>Kooperation mit Fachbehörden und Kostenträgern</li> 
 <li>Durchführung von Gruppenangeboten und fachlicher Beratung</li> 
 <li>Teilnahme an Gremien und Netzwerkarbeit</li> 
</ul> 
<h2>Dein Profil</h2> 
<ul> 
 <li>Ein Studium mit dem Bachelorabschluss in Sozialpädagogik , Erziehungswissenschaften oder eine vergleichbare</li> 
 <li>Gerne weiterführende Zusatzausbildung, bspw. In systemischer Beratung</li> 
 <li>Interkulturelle Kompetenz</li> 
 <li>erweiterte Fremdsprachenkenntnisse, wie Türkisch, Farsi, Ukrainisch, Arabisch sind vom Vorteil aber nicht zwingend – wir sind offen für alle Sprachhintergründe</li> 
 <li>Ein engagierter Einsatz in Hilfen zur Erziehung&nbsp;und/oder der ambulanten Eingliederungshilfe ist dir nicht fremd, Wiedereinsteiger oder frische AbsolventInnen werden ausführlich und gerne eingearbeitet</li> 
 <li>Empathie und die Fähigkeit auf Augenhöhe zu interagieren</li> 
 <li>Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten</li> 
</ul> 
Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter mit der Qualifikation: Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d) oder Heilpädagoge&nbsp;(m/w/d). 
Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich. 
<h4>Näheres über deinen zukünftigen Arbeitsplatz erfährst du bei&nbsp;Ilkay Boran&nbsp;unter Tel.: 040 / 18076266.</h4>

BHH Sozialkontor gGmbH

Sozialpädagoge in der Kinder-und Jugendhilfe (w/m/d)

<h2>Darum geht´s:&nbsp;</h2><ul><li>Aktive Mitarbeit an Projekten im Bereich Elektrotechnik, an unseren Produktionsanlagen (z. B. Neuanlagen, Umbauten und Erweiterungen)</li><li>Planung und Umsetzung von Projekten in der Gebäudetechnik sowie der Infrastruktur unseres Werkes&nbsp;</li><li>Erstellung und Aktualisierung elektrischer Dokumentationen, Schaltpläne und Anleitungen</li><li>Erstellung und Pflege von Betriebs- und Arbeitsanweisungen</li><li>Zusammenarbeit mit internen externen Elektrotechnikern (Fremdfirmen Koordination)&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und Standards</li></ul><h2>Das überzeugt uns:</h2><ul><li>Sie sind Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) Elektrotechnik</li><li>Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert, idealerweise im industriellen Umfeld&nbsp;</li><li>Sie können gut organisieren und bringen gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen mit</li><li>Sie haben die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und verständlich zu kommunizieren</li><li>Sie sind flexibel und arbeiten gerne im Team</li></ul><h2>&nbsp;Das bieten wir:</h2><ul><li>Eine langfristige Perspektive in einem motivierten Team – inklusive strukturierter Einarbeitung.</li><li>Spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Möglichkeit zur Weiterentwicklung</li><li>Raum für Ideen und Verantwortung</li><li>Ein weltweit führendes Industrieunternehmen mitten in Hannover</li><li>Eine attraktive Vergütung verbunden mit den Sozialleistungen der chemischen Industrie, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Zusatzurlaub über den Zukunftsbetrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Lebensarbeitszeitkonto, Gleitzeit</li><li>Umfassende Einarbeitung und Begleitung</li><li>Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement und der fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li><li>Bike-Leasing</li><li>Gemeinsame Sportevents</li></ul>

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