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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Hauptamt, Personalabteilung&nbsp;eine*n Personalreferent*in für das Sachgebiet Personalmanagement (m/w/d)&nbsp; in Vollzeit.Leistungsgerechte Vergütung bis Besoldungsgruppe A 11 oder bei Vorliegen der Voraussetzungen eine entsprechende Eingruppierung nach TVöD.Ihre Aufgaben:<ul><li>Auswahl, Einstellung und Betreuung von Beschäftigten und Beamt*innen einschließlich Erstellung der arbeits -und dienstrechtlichen Unterlagen</li><li>Tarif- und gesetzeskonforme Umsetzung aller im Rahmen einer Beschäftigung auftretenden personellen Einzelmaßnahmen</li><li>Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li><li>Durchführung der Beteiligungsverfahren gemäß dem Landespersonalvertretungsgesetz</li><li>Sonderaufgaben, Projekte&nbsp;(z. B. im Rahmen der Digitalisierung in der Personalabteilung)</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder eine Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor.Ihr Profil:<ul><li>Studium als Diplom-Verwaltungswirt*in (FH)/&nbsp;&nbsp;Bachelor of Arts - Public Management bzw. Bachelor of Laws – Allgemeine Finanzverwaltung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Arbeits- und Beamtenrecht ist wünschenswert</li><li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit</li></ul>Unser Angebot:Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderungmit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.&nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 28.09.2025 unter&nbsp;<a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp;Bei Rückfragen steht Ihnen Frau&nbsp;Steegmüller, Sachgebietsleitung Personalmanagement, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1223) gerne zur Verfügung.&nbsp;

Stadtverwaltung Böblingen

Personalreferent*in für das Sachgebiet Personalmanagement (m/w/d)  in Vollzeit

Die Stadt Winnenden sucht zum 1. September 2026<h2>eine/n Auszubildende/n (m/w/d) zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek)</h2>Sie werden in 3 Jahren zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek) ausgebildet. Neben der praktischen Ausbildung in der Stadtbücherei Winnenden besuchen Sie im Blockunterricht die Berufsschule in Calw.<h2>Ausbildungsinhalte:</h2><ul><li>Beschaffung und Katalogisierung von Medien und Informationen</li><li>Benutzungs- und Auskunftsdienst für Kundinnen und Kunden der Stadtbücherei</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung im öffentlichen Dienst mit persönlicher Betreuung</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li><li>einen zentrumsnahen Arbeitsplatz</li><li>Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie interessieren sich für klassische und moderne Medien?</li><li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, ein gutes Konzentrationsvermögen und arbeiten sorgfältig und genau?</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen aller Altersstufen und verfügen über gute Umgangsformen?</li><li>Sie beschäftigen sich gerne mit sozialen Medien, Apps und dem Web 2.0?</li><li>Sie sind teamfähig und kommunikativ?</li><li>Sie besitzen mindestens einen guten Realschulabschluss</li></ul>Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 15. Oktober 2025 bevorzugt online unter <a href="http://www.winnenden.de/stellenangebote" target="_blank">www.winnenden.de/stellenangebote</a>.Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 03/40/184 zu.Informationen zum Datenschutz finden Sie unter <a href="https://www.mein-check-in.de/winnenden/privacy" target="_blank">www.mein-check-in.de/winnenden/privacy</a>.Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:<ul><li>Anja Gimmler, Tel.: 07195/90666-20, Stadtbücherei Winnenden</li><li>Cornelia Eick Tel.: 07195/13-117, Hauptamt, Sachgebiet Personal &nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stadtverwaltung Winnenden

Eine/n Auszubildende/n (m/w/d) zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste (Fachrichtung Bibliothek)

<h2>Deine Aufgaben:Einsatzdienst bis zur Funktion Gruppenführer (m/w/d)</h2><ul><li>Leitung der Elektrowerkstatt mit selbstständiger Prüfung, Instandsetzung und Wartung nach DIN VDE 0105-100</li><li>Überwachung der Messtechnik</li><li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Beschaffungen</li><li>Pflege des Feuerwehrverwaltungsprogramms</li><li>Erstellung von Handlungsanweisungen für den Betrieb von technischen Geräten</li><li>Teilnahme an feuerwehrtechnischen Aus- und Fortbildungen.</li><li>Eine Vielfalt im Aufgabenbereich durch die Übertragung weiterer Aufgaben&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil: eine erfolgreich absolvierte Laufbahnausbildung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst oder</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Besuch der Lehrgänge zum Truppführer (w/m/d) und Maschinisten (w/m/d) entsprechend der VwV-Feuerwehrausbildung, das Deutsche Sportabzeichen in Silber sowie das Deutsche Rettungsschwimmabzeichen in Bronze.&nbsp;</li></ul>Vorteilhaft ist eine Ausbildung zum Gruppenführer (w/m/d).<ul><li>Elektrofachkraft (m/w/d) nach DGUV 3 / DIN VDE 0105-100</li><li>die uneingeschränkte Feuerwehr- und Atemschutztauglichkeit (G-26-3)&nbsp;</li><li>ein Führerschein Klasse C</li><li>die Bereitschaft zur Weiterbildung in der Feuerwehr sowie</li><li>ein ausgeprägtes Rollenverständnis und gute Teamfähigkeit, besonders in der Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Mitgliedern der Feuerwehr.</li></ul><h2>Wir bieten Dir: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</h2><ul><li>Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung</li><li>umfassende gesundheitsfördernde Angebote</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. v. 40 Euro bzw. einen Zuschuss zu einem Dienstfahrrad</li></ul>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.&nbsp;<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt? Fragen?</h2>Inhaltliche Fragen beantwortet dir gerne Herr Damm (Abteilung Brand- &amp; Bevölkerungsschutz) unter Telefon 07151/5001-2606 und personalrechtliche Fragen Frau Görz (Abteilung Personal) unter Telefon 07151/5001-2140.Bei Interesse bewirb dich bitte bis zum 26.09.2025 unter karriere.waiblingen.de.

Stadt Waiblingen

Mitarbeiter (m/w/d) im feuerwehrtechnischen Dienst (bis A 10mD, EG 9C TVöD).

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem traditionsreichen Unternehmen?Die&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sowie Tief-, Gleis- und Rohrleitungsbau, sucht Sie!Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main, Rhein-Ruhr, Dessau-Roßlau und Leipzig und&nbsp; an weiteren Standorten sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf&nbsp;<a href="http://www.dus-bau.de/" target="_blank">www.dus-bau.de</a>&nbsp;finden.In der&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe arbeiten über 4.300 Mitarbeiter am Fortschritt unseres Unternehmens. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jeden Einzelnen aus.Zur Verstärkung unserer maschinentechnischen Abteilung suchen wir an&nbsp;unserem Hauptstandort Mannheim&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;einen engagierten&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h1>Bau- und Landmaschinenmechatroniker (m/w/d)</h1><h2>Sie sind verantwortlich für:</h2><ul><li>Reparatur, Wartung und Pflege unserer Baumaschinen, Arbeitsmaschinen und Geräte auf dem Bauhof</li><li>Durchführung von Diagnosen und Fehlersuchen an Maschinen</li><li>Durchführung von Sonderumbauten sowie UVV-Prüfungen</li><li>Organisation und Verwaltung des Ersatzteilmanagements</li><li>Außendiensteinsätze bei kurzfristigen Defekten im Umkreis</li><li>Planung und Koordination von Service- und Reparaturarbeiten</li></ul><h2>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Bau- und Landmaschinenmechatronik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich, Klasse C von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Leistungsorientierung</li><li>Teamfähigkeit, Motivation und ein hohes Maß an Engagement</li><li>Flexibilität und Eigeninitiative bei gleichzeitig selbstständigem Arbeiten</li><li>Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</h2><ul><li>Verantwortung und Mitgestaltung:&nbsp;Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte, die Ihnen die Möglichkeit bieten, sich aktiv einzubringen und das Arbeitsumfeld mitzugestalten und weiterzuentwickeln.</li><li>Vergütung und Urlaub:&nbsp;Profitieren Sie von einem attraktiven und leistungsgerechten Vergütungspaket zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.</li><li>Onboarding:&nbsp;Wir heißen Sie herzlich willkommen! Ihr Einstieg beginnt mit einer individuellen Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert, und Sie werden Teil eines kollegialen Teams.</li><li>Weiterbildung:&nbsp;Unsere hauseigene D&amp;S-Akademie sowie zielgerichtete Schulungen fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und eröffnen Ihnen weitere Karrieremöglichkeiten.</li><li>Sicherheit und Anerkennung:&nbsp;Sie genießen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes in einem leistungsstarken, regional anerkannten Unternehmen. Wir bieten außerdem attraktive Optionen zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sowie eine Cafeteria und Parkplätze vor Ort.</li><li>Mobilität:&nbsp;Sie können von der Möglichkeit des Bike-Leasings profitieren.</li></ul>Haben Sie Interesse an einer beruflichen Veränderung und möchten Teil unseres Erfolges werden?Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Markus Karl unter der Telefon-Nr. 0621 - 8607 1010 gerne zur Verfügung.

DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe

Bau- und Landmaschinenmechatroniker (m/w/d)

â Sie behalten stets den Überblick und sorgen dafür, dass jeder
Sprung ins kühle Nass sicher bleibt

â Rettungsaktionen mit Stil und Eleganz: Ob "Baywatch-Sprint"
oder einfaches Hineingleiten
- Sie wissen, wie man das Leben rettet!

â Betreuung der technischen Anlagen
â Anwendung des Hausrechts im gesamten Bad im Rahmen der

Haus- und Badeordnung
â Mithilfe bei der Aus- und Einwinterung der Bäder
â Trostspender für alle, die die Rutsche zu ernst genommen

haben
Wir bieten Ihnen:

â Unbefristeter Zugang zu unserem Wasserparadies!
- Ihr Platz an der Sonne ist gesichert

â Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
â Persönlichen Sonnenschirm und exklusive Rettungstrillerpfeife
â Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
â Ein herzliches Team: von A wie Arschbombe bis Z wie

Zehentaucher sind alle Schwimmstile willkommen
â Übernahme der Ausbildungskosten zur Rettungsfähigkeit
â eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD
â Einen Pool voller Freunde und Bewunderer - von den

planschenden Mini-Badenenden bis zu den entspannten
Liegestuhlbewohnern

â betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss
in Höhe von 19 %

Wir erwarten von Ihnen:

â Abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zum Fachangestellten
oder Meister für Bäderbetriebe (m/w/d) oder vergleichbare
Abschlüsse

â Schwimmbegeisterung: Das Wasser ist Ihre zweite Heimat,
und Sie schrecken auch vor einer eleganten Rettungsaktion
im Becken nicht zurück!

â Bereitschaft im Schichtdienst, an Wochenenden und an
Feiertagen zu arbeiten

â Einsatzbereitschaft: Sie sind bereit, bei Wasserschlachten die
Front zu halten und auch mal den „Aufpassenden Pinguin“ zu
mimen

â aktueller Nachweis einer Erste-Hilfe-Ausbildung
â Eine Prise Humor und Charme: Ein Spritzer Humor macht das

Wasser doch gleich viel angenehmer!

Interessiert?
Dann zögern Sie nicht – packen Sie Ihre Flossen ein und 
bewerben Sie sich als unser neuer Stern im Waldfreibad!

Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Stadt Holzgerlingen, 
Böblinger Straße 5-7, 71088 Holzgerlingen oder per E-Mail an 
<a href="mailto:bewerbung@holzgerlingen.de" target="_blank">bewerbung@holzgerlingen.de</a>.
Für Fragen zur Stelle steht Ihnen Melanie Piersanti 
(<a href="mailto:melanie.piersanti@holzgerlingen.de" target="_blank">melanie.piersanti@holzgerlingen.de</a>) gerne zur Verfügung.
Bei Bedarf unterstützen wir Sie auch bei der Wohnungssuche.

Bewerben Sie sich!

Bei der Stadt Holzgerlingen (14.000 Einwohner) 
sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen eines

Meisters oder Fachangestellten für 
Bäderbetriebe (m/w/d) im Waldfreibad 
in Vollzeit, unbefristet zu besetzen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

Stadt Holzgerlingen

Fachangestellte/r für Bäderbetriebe

Pädagogische Fachkräfte Stellenumfang: 50%-100%Gruppe: VÖ/GT, Alter 1-3 JahreEintrittsdatum: nach VereinbarungBefristung: unbefristet Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartengeschäftsführung Frau Weirich unter Tel. 0761/3868920 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte schriftlich oder per E-Mail an: Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg, Frau Weirich, Jacob-Burckhardt-Str. 13, 79098 Freiburg. E-Mail: <a href="mailto:kathrin.weirich@gkg-freiburg.de" target="_blank">kathrin.weirich@gkg-freiburg.de</a>&nbsp;(bitte ausschließlich in einer PFD-Datei).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kinderkrippe St. Anna

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang: 60% Gruppe: GT/VÖ; Alter 3-6 Jahre Eintrittsdatum: ab 01.12.2025 Befristung: keine &nbsp; Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung, Herr Mäder unter der Tel.: 0761/509690 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte an den Kindergarten oder per Email: <a href="mailto:kiga.konrad@kath-freiburg-nord.de" target="_blank">kiga.konrad@kath-freiburg-nord.de</a> (bitte ausschließlich im PDF-Format).

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Konrad und Familienzentrum

Päd. Fachkraft oder Päd. Zusatzkraft (m/w/d) Stellenumfang: 16,50 WochenstundenGruppe: VÖ6; Alter 3-6 Jahre Eintrittsdatum: ab sofort&nbsp;Befristung: vorerst bis 31.08.26&nbsp;&nbsp; &nbsp; Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> &nbsp;Genau das haben Sie gesucht?Für Rückfragen steht Ihnen Frau Wernet (Leitung) unter Tel. 0761 / 27 86 50 gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung können Sie schriftlich oder per Email an den Kindergarten richten, z.Hd. Frau Wernet, <a href="mailto:kiga.bernhard@kath-freiburg-nord.de" target="_blank">kiga.bernhard@kath-freiburg-nord.de</a> (bitte im PDF-Format)

Päd. Fachkraft oder Päd. Zusatzkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Bernhard

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Stellenumfang: 50% Gruppe: VÖ; Alter 3-6 Jahre Eintrittsdatum: 01.11.2025 Befristung: unbefristet &nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Tür- und Angelgespräche, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> &nbsp;Was wir erwarten:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/-pädagogin, Kinderpfleger/in oder eine entsprechend gleichwertige Qualifikation nach §7 KiTaG</li><li>fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sie sind zuverlässig und können auch mit herausfordernden Situationen gut umgehen</li><li>Sie identifizieren sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung</li></ul> &nbsp;Was wir bieten:<ul><li>ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, welches sich durch regelmäßige Fortbildungen und Supervision weiterentwickelt</li><li>Professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Geschäftsführung</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision</li><li>eine Anstellung und Entgelt in Anlehnung an den TVSuE inkl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket und Jobrad</li><li>Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe</li></ul> &nbsp;Genau das haben Sie gesucht? &nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen Herr Baumgärtner, (Kindergartenleitung) gerne zur Verfügung. Tel: 0761/ 70889580. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte per E-Mail an: <a href="mailto:Kiga.Caecilia@kath-freiburg-nord.de" target="_blank">Kiga.Caecilia@kath-freiburg-nord.de</a> (bitte ausschließlich in einem zusammengefügten PDF-Anhang).

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Cäcilia

Viel sicherer, viel ausgeglichener, viel spannender – die JoBBs beim Landratsamt Böblingen bieten unseren rund 2.200 multinationalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel mehr fürs Leben. Die Aufgaben sind abwechslungsreich, die Arbeitszeiten flexibel, die Fortbildungsmöglichkeiten attraktiv und die technische Ausstattung ist top. In diesem attraktiven, krisensicheren Umfeld können sich Talente entfalten und gemeinsam den Landkreis besser machen. Werden Sie Teil unseres Teams beim Amt für Straßenverkehr und Ordnung, Sachgebiet Zulassungs- und Führerscheinstelle . Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir einen JoBB als Sachbearbeitung in der Zulassungsstelle des Landkreises Böblingen (m/w/d) an.Das Sachgebiet Zulassungsstelle verwaltet im Landkreis Böblingen derzeit einen Fahrzeugbestand von rund 310.000 PKW, LKW und Motorrädern.<h2>Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul><li>Zulassung sämtlicher Fahrzeuge zum öffentlichen Straßenverkehr am Schalter</li><li>Kundenorientierte Tätigkeit mit Bürgerinnen und Bürgern während der Öffnungszeiten</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im mittleren Dienst, als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Freundlicher, höflicher und respektvoller Umgang mit Kunden</li><li>Fähigkeit zur Einarbeitung in EDV Fachprogramme</li><li>Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit</li><li>Technisches Grundverständnis ist vorteilhaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Viel mehr Abwechslung</li><li>Viel mehr Work-Life-Balance</li><li>Viel mehr Stabilität: Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD / Besoldungsgruppe A 8 LBesGBW. Die Eingruppierung nach EG 7 TVöD erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen entsprechend der Entgeltordnung.</li><li>Viel mehr Flexibilität: Beschäftigungsumfang 100%, die Stelle ist grundsätzlich teilbar.</li><li>Viel mehr Sicherheit: Die Stelle ist unbefristet.</li></ul> Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung, die Sie uns bitte bis spätestens 21.09.2025 über unser Bewerberportal zusenden. &nbsp;Haben Sie noch Fragen?Carmen BuckenbergerSachgebietsleitung Zulassungs- und Führerscheinstelle07031/663-3228

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