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IT, die verbindet. Kultur, die bleibt.
Wir sind OEDIV - Partner für IT-Infrastruktur und Managed Services im deutschen Mittelstand. Seit 30 Jahren leben wir echte Verbindung indem wir unsere Kunden mit tiefem technischen Know-how, viel Flexibilität und echtem Teamgeist begleiten.
Unsere Schwerpunkte: Microsoft- und SAP-Technologien, Security, Data &amp; AI betrieben auf stabiler, skalierbarer Infrastruktur.
Als Teil der Oetker-Gruppe stehen wir für Verlässlichkeit, Qualität und langfristige Partnerschaften - mit unseren Kunden genauso wie mit unseren Mitarbeitenden. Bei uns findest du nicht nur spannende Projekte, sondern ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Auf Augenhöhe. Im Team. Mit dir.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in komplexen Infrastruktur- oder Plattformprojekten </li> <li> Du bringst fundierte praktische Erfahrung mit Kubernetes, Docker und Cloud-Plattformen (z.&nbsp;B. GCP, Azure) mit und setzt diese gezielt zur Optimierung von Entwicklungs- und Betriebsprozessen ein </li> <li> Du hast tiefgehende Kenntnisse in CI/CD-Konzepten und den dazugehörigen Tools (z.&nbsp;B. GitLab, GitHub, Helm, ArgoCD) und unterstützt Teams aktiv beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Pipelines </li> <li> Du verfügst über Expertenwissen im Linux-Umfeld und setzt Infrastructure-as-Code- sowie Automatisierungs-Tools wie Ansible und Terraform routiniert ein </li> <li> Du übernimmst Verantwortung für die technische Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Plattformen, förderst den Wissenstransfer im Team und agierst als Mentor*in für Kolleg*innen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung, Bereitstellung und Wartung unserer Infrastruktur sowie der zugehörigen Automatisierungsprozesse mit </li> <li> Du arbeitest eng in Projekten mit, bringst dich in technische Konzepte ein und unterstützt bei der Umsetzung neuer Lösungen </li> <li> Du begleitest unsere Kunden von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme unserer Produkte und Services und behältst dabei stets den hochverfügbaren und skalierbaren Betrieb im Blick </li> <li> Du bearbeitest eigenverantwortlich Anfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support, analysierst Störungen und Probleme und dokumentierst diese strukturiert im Ticketsystem im Rahmen des Incident-, Problem- und Changemanagements </li> <li> Du bist Teil unserer Rufbereitschaft und stellst gemeinsam mit dem Team den stabilen Betrieb unserer Systeme sicher </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine gelebte Du-Kultur und ein unternehmensweites Wir-Gefühl </li> <li> Regelmäßige After-Work Events und Betriebsfeste </li> <li> Individuelles Onboarding für neue Mitarbeitende mit übergreifenden Welcome-Veranstaltungen und einer Rechenzentrumsführung </li> <li> Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie externer Englisch- und Deutschunterricht </li> <li> JobRad und Fahrradstellplätze, ein subventioniertes Deutschland- und regionales JobTicket sowie eine sehr gute Anbindung an die Autobahn mit kostenlosem Parkhaus </li> <li> Corporate Benefits und Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop </li> <li> Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen (bspw. Mental Health First Aid Programm) und eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung in einer hochmodernen Arbeitsumgebung sowie klimatisierten Büros </li> <li> Barrierefreie Arbeitsumgebung in Bielefeld (Behindertentoilette, breite Gänge und Türen, Behindertenparklätze, ebenerdiges Gebäude, Fahrstühle) </li> <li> Rundumversorgung für das leibliche Wohl: Kostenlose Kaffeespezialitäten, gekühltes Wasser und frisches Obst sowie ein eigenes Restaurant inklusive Frühstücksangebot am Hauptstandort Bielefeld </li> <li> Für unsere weiteren Standorte den »Sodexo Restaurant Pass« mit einem flächendeckenden Partnernetzwerk </li> <li> Ein attraktives Gehaltspaket inkl. betrieblicher und tariflicher Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Eine unbefristete Anstellung mit einer tariflichen 37h-Woche, außertariflich sind es 40h </li> <li> 30 Urlaubstage, tarifliche Sonderurlaubstage sowie zusätzlichen Urlaub am 24.12. und 31.12. </li> <li> 12 Tage im Monat mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonto und verschiedenen Teilzeitmodellen </li> </ul> OEDIV KG
Selina Patzke
Www.oediv.de/karriere OEDIV

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Senior DevOps Engineer - Web/Kubernetes (m/w/d)

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir zum 1. September 2025 einen<h3>Sachbearbeiter Datenrecherche / Datenbankpflege (m/w/d)</h3>Über uns:Die AKG GmbH ist ein zukunftsorientierter IT-Dienstleister auf dem Wissenschafts- und Technologiecampus Dortmund. Wir sind ein Gemeinschaftsunternehmen der Handwerkskammern und der Industrie- und Handelskammern in Deutschland. Wir betreiben als größter Anbieter dieser Art eine gemeinsame Leitstelle für die Datenübermittlung von Bemessungsgrundlagen zwischen den Finanzverwaltungen der Länder und den Kammern. Neben diesem Kerngeschäft der Leitstellentätigkeit bietet die AKG als exklusiver Dienstleister den Kammern ein erweitertes Leistungsangebot im Bereich der Datenbearbeitung.&nbsp; Anders als die Kammern ist die AKG GmbH zwar keine Körperschaft des öffentlichen Rechts, trotzdem gehen bei uns die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers mit denen eines modernen Dienstleisters zusammen.Unsere Anforderungen:Ihr Aufgabenspektrum umfasst anspruchsvolle Recherchetätigkeiten in verschiedenen Softwaresystemen, die Kontaktpflege zu Kammern und Finanzämtern sowie allgemeine Bürotätigkeiten. Damit verbunden sind u.a. folgende Tätigkeiten:<ul><li>Bearbeitung von Datensätzen und Zuordnung nach Vorgaben der beauftragten Kammern</li><li>Zeit- und Mengenmäßige Erfassung aller zugeordneten Datensätze</li><li>Kontrolle und Korrektur von fehlerhaften Datensätzen</li><li>Datenbankrecherchen im Kammerauftrag</li><li>Ermittlung fehlender Bemessungsgrundlagen</li><li>Telefonsupport nach Anschreiben von Steuerpflichtigen</li></ul>Ihre Qualifikation:Sie verfügen über die Fachoberschulreife mit Qualifikation und eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännisch-/verwaltungstechnischen Bereich oder eine vergleichbare Eignung.Zudem verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse, analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe, hohe Merkfähigkeit, gute Motivation, Teamfähigkeit und gute PC-Kenntnisse.Grundkenntnisse im Steuerrecht erleichtern Ihnen den Start in eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit sich bei entsprechender Eignung in eine mittlere Position im Unternehmen zu entwickeln.Wir bieten:Die AKG GmbH bietet Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter mit seinen Kenntnissen und Fähigkeiten einbringen soll. Neben dem Ziel innovative Lösungen und Leistungen für das Unternehmen zu schaffen, liegt uns die persönliche Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters am Herzen. Wir fördern diese durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen. Es ist unsere Intention, Ziele und Anforderungen für den Mitarbeiter stets so zu wählen, dass sie zum einen Anreiz sowie Motivation und zum anderen den Raum zur persönlichen Weiterentwicklung bieten. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Teilzeitregelungen, mit der Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice und weiteren attraktiven Arbeitgeberleistungen, die Sie im Bereich Jobs &amp; Karriere unserer Webseite <a href="http://www.kammerleitstelle.de" target="_blank">www.kammerleitstelle.de</a> finden können.Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen, motiviert und zielstrebig sind, bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühesten Eintrittstermins per E-Mail bei derAKG GmbH Herrn Christian Dröge Otto-Hahn-Str. 22 44227 DortmundTelefon: &nbsp; 0231 97 95 – 113 E-Mail:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <a href="mailto:jobs@kammerleitstelle.de" target="_blank">jobs@kammerleitstelle.de</a>

AKG Arbeitsgemeinschaft Kammerleitstelle Beitragsbemessungsgrundlagen GmbH

Sachbearbeiter Datenrecherche / Datenbankpflege (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 5 Std./Wo. in 46325 Borken

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 20:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 10 Std./Wo. in 46395 Bocholt

Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) | Stadt Essen | 5030<h1>Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) </h1> 
 Start 01.08.2026 
 Bewerbungsfrist: 31.12.2025
 <h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Bei erstmaligem Bestehen der Abschlussprüfung eine Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen</li><li>Auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit</li></ul><h2>Rahmenbedingungen:</h2><ul><li>Neben der Vermittlung von rechtlichen Kenntnissen werden auch betriebswirtschaftliche / kaufmännische Anteile enthalten sein</li><li>Im Rahmen der praktischen Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten wirst du in den Ausbildungsbereichen: Organisation, Personalwesen, Kommunalrecht, Sozialhilfe, öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Haushalts,- Kassen- und Rechnungswesen tätig sein</li><li>Du wirst bei deiner Tätigkeit in den Fachbereichen die Vielschichtigkeit einer Kommunalverwaltung erleben und die theoretischen Kenntnisse in der Praxis einsetzen können</li><li>Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des <a href="https://ebbk-essen.de/bildungsangebot/berufsschule/verwaltungsfachangestellte/" target="_blank">Erich-Brost-Berufskollegs</a> in Essen vorgesehen und daneben findet eine Dienstbegleitende Unterweisung im <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/fortbildung/studieninstitut_1/beschreibung_studieninstitut_.de.html" target="_blank">Studieninstitut der Stadt Essen</a> statt</li><li>Weitere Informationen zur Ausbildung erhältst du unter dem folgenden Link: <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/ausbildungsberufe/ausbildung_verwaltungsfachangestellte_r.de.html" target="_blank">Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r</a></li></ul><h2>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h2><ul><li>Hauptschulabschluss, Fachoberschulreife, schulische / volle Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vielfaeltigkeit.de.html" target="_blank">Offenheit für Vielfalt</a> und interkulturelle Kompetenz</li></ul> Ansprechpartner/in: <h4>Organisation und Personalwirtschaft:</h4>Frau Eirich: Tel.: 0201/88 10228 <a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a><a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a>

Stadt Essen

Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d)

Stadtsekretäranwärter*in (m/w/d) | Stadt Essen | 5028<h1>Stadtsekretäranwärter*in (m/w/d) </h1> 
 Start 01.08.2026 
 Bewerbungsfrist: 31.12.2025
 <h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine Ausbildung im Beamtenverhältnis</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Erholungsurlaub von 30 Arbeitstagen</li><li>Auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit</li></ul><h2>Rahmenbedingungen:</h2><ul><li>Die umfassende praktische und theoretische Ausbildung zur*zum Stadtsekretäranwärter*in ermöglicht dir individuelle Einsätze im öffentlichen Dienst</li><li>Neben der Vermittlung von rechtlichen Kenntnissen werden auch betriebswirtschaftliche / kaufmännische Anteile enthalten sein</li><li>Im Rahmen der praktischen Ausbildung wirst du die Ausbildungsbereiche: Recht des öffentlichen Dienstes, Personal, Organisation, öffentliche Finanzwirtschaft, Ordnungsverwaltung sowie Leistungsverwaltung kennenlernen</li><li>Du wirst bei deiner Tätigkeit in den Fachbereichen die Vielschichtigkeit einer Kommunalverwaltung erleben und die theoretischen Kenntnisse in der Praxis einsetzen können</li><li>Die theoretische Ausbildung findet am <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/fortbildung/studieninstitut_1/beschreibung_studieninstitut_.de.html" target="_blank">Studieninstitut für kommunale Verwaltung Essen</a> statt</li><li>Weitere Informationen zur Ausbildung erhältst du unter dem folgenden Link: <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/ausbildungsberufe/stadtsekretaeranwaerter_in.de.html" target="_blank">Stadtsekretäranwärter*in</a></li></ul><h2>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h2><ul><li>Fachoberschulreife, schulische / volle Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union zum Einstellungszeitpunkt</li><li>Interesse an rechtlichen und wirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vielfaeltigkeit.de.html" target="_blank">Offenheit für Vielfalt</a> und interkulturelle Kompetenz</li></ul> Ansprechpartner/in: Frau Eirich: Tel.: 0201/88 10228 <a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a><a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a>

Stadtsekretäranwärter*in (m/w/d)

Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Allgemeine Verwaltung (m/w/d) | Stadt Essen | 5014<h1>Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Allgemeine Verwaltung (m/w/d) </h1> 
 Start 01.03.2026 
 Bewerbungsfrist: 31.12.2025
 <h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine unbefristete Beschäftigung nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Ein monatliches Entgelt von 2.204,44 Euro (brutto) (Stand 08/2025)</li><li>Nach erfolgreicher Übernahme ein Einstiegsgehalt in Entgeltgruppe 5 TVöD, abhängig von der vorherigen Berufserfahrung in den Stufen 1 bis 3 = 3.038,99 Euro bis 3.355,11 Euro (Stand 04/2025). Es bestehen zeitnahe Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD</li><li>30 Tage Urlaub plus jährliche Sonderzahlung</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit sich einzubringen</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechance</li></ul><h2>Rahmenbedingungen:</h2><ul><li>Ein verkürzter Einstieg in die Verwaltung (11 Monate) bei einer zuverlässigen Arbeitgeberin</li><li>Fundierter Unterricht in der Regel von 7.45 - 15.05 Uhr (In Ausnahmefällen, wie Veranstaltungen und Nachholstunden, kann der Unterricht auch bis 17 Uhr gehen)</li><li>Die Qualifizierung endet mit der Abschlussprüfung des Verwaltungslehrganges I und dem Titel "Verwaltungswirt*in"</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten nach mehrjähriger Berufserfahrung über die Teilnahme am Verwaltungslehrgang II</li><li>Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des&nbsp;<a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/fortbildung/studieninstitut_1/beschreibung_studieninstitut_.de.html" target="_blank">Studieninstitut in Essen</a> vorgesehen</li><li>Weitere Informationen zum Qualifizierung erhältst du unter dem folgenden Link: <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/quereinstieg/verwaltungswirt_in_allgemeine_verwaltung.de.html" target="_blank">Verwaltungswirt_in Allgemeine Verwaltung (essen.de)</a></li></ul><h2>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vielfaeltigkeit.de.html" target="_blank">Offenheit für Vielfalt</a> und interkulturelle Kompetenz</li></ul> Ansprechpartner/in: Frau Friedrichs:&nbsp;Tel.: 0201/88 10227 <a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a><a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a>

Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Allgemeine Verwaltung (m/w/d)

Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d) | Stadt Essen | 5011<h1>Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d) </h1> 
 Start 01.06.2026&nbsp; 
 Bewerbungsfrist: 31.01.2026<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eine unbefristete Beschäftigung nach erfolgreichem Abschluss</li><li>Ein monatliches Entgelt von 2.313,32 Euro (brutto / 65% des Entgeltgruppe 9a Stufe 1 TVöD) (Stand 04/2025)</li><li>Nach erfolgreicher Übernahme ein Einstiegsgehalt in Entgeltgruppe 5 TVöD, abhängig von der vorherigen Berufserfahrung in den Stufen 1 bis 3 = 3.038,99 Euro bis 3.355,11 Euro (Stand 04/2025). Es bestehen zeitnahe Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD</li><li>30 Tage Urlaub plus jährliche Sonderzahlung</li><li>Ein vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket)</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit sich einzubringen</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechance</li></ul><h2>Rahmenbedingungen:</h2><ul><li>Ein verkürzter Einstieg in die Verwaltung (11 Monate) bei einer zuverlässigen Arbeitgeberin</li><li>Fundierter Unterricht in der Regel von 7.45 - 15.05 Uhr (In Ausnahmefällen, wie Veranstaltungen und Nachholstunden, kann der Unterricht auch bis 17 Uhr gehen)</li><li>Die Qualifizierung endet mit der Abschlussprüfung des Verwaltungslehrganges I und dem Titel "Verwaltungswirt*in"</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten nach mehrjähriger Berufserfahrung über die Teilnahme am Verwaltungslehrgang II</li><li>Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist der Besuch des&nbsp;<a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/fortbildung/studieninstitut_1/beschreibung_studieninstitut_.de.html" target="_blank">Studieninstitut in Essen</a> vorgesehen</li><li>Weitere Informationen zum Qualifizierung erhältst du unter dem folgenden Link: <a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/ausbildung_2/quereinstieg/verwaltungswirt_in_kommunaler_ordnungsdienst.de.html" target="_blank">Qualifizierung zur/ zum Verwaltungswirt/in Kommunaler Ordnungsdienst</a></li></ul><h2>Du bringst folgende Voraussetzungen mit:</h2><ul><li>mindestens Hauptschulabschluss und abgeschlossene Ausbildung (mindestens 2 Jahre Berufserfahrung)</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Konfliktfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vielfaeltigkeit.de.html" target="_blank">Offenheit für Vielfalt</a> und interkulturelle Kompetenz</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung einschließlich eines Einsatzstockes (EKA)</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Schichtdienst</li></ul>Vor Einstellung wird eine waffenrechtliche Überprüfung gem. §§5, 6 Waffengesetz (WaffG) durchgeführt Ansprechpartner*in: 
Frau Friedrichs:&nbsp;Tel.: 0201/88 10227 <a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a><a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a><a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a><a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a>

Qualifizierung zur/zum Verwaltungswirt/in Fachrichtung: Kommunaler Ordnungsdienst (m/w/d)

Juniorprofessur für Wirtschaftsgeographie und Globaler Süden (W1) mit Tenure Track (W3) (w/m/d)
Die Universität zu Köln ist eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen Deutschlands mit einem vielfältigen&nbsp;Fächerangebot. Sie bietet mit ihren sechs Fakultäten und ihren interfakultären Zentren ein breites Spektrum&nbsp;wissenschaftlicher Disziplinen und international herausragender Profilbereiche. Die Mathematisch-Naturwissenschaftliche&nbsp;Fakultät (MNF) umfasst sechs Departments mit rund 200 Professuren und 10.000 Studierenden und zählt zu den größten&nbsp;Fakultäten des Landes. Das Geographische Institut zeichnet sich dabei durch seine internationale Sichtbarkeit und&nbsp;regelmäßig führenden Positionen im Ranking der Deutschen Forschungsgemeinschaft aus.
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
Der*Die BewerberIn soll den Bereich Wirtschaftsgeographie&nbsp;mit Schwerpunkt auf die Auswirkungen multipler Krisen auf&nbsp;&nbsp;den Globalen Süden in Lehre und Forschung vertreten. Dazu&nbsp;zählen theoriegeleitete empirische Regional- oder Sozialforschung&nbsp;sowie Wirtschaftspolitik.
Erwartet werden eine aktive Mitarbeit im Geographischen&nbsp;Institut und in der Key Profile Area Global South Studies (u.a.&nbsp;bei der Vorbereitung der nächsten Exzellenz Cluster Initiative&nbsp;und der Mitarbeit bei weiteren Verbundanträgen) sowie&nbsp;eigene Einzelanträge für Drittmittel.&nbsp;
Zu den Aufgaben der Professur gehört die Ausbildung von&nbsp;Studierenden und Promovierenden im Fach Geographie.
Erwartet wird die Mitarbeit in der Lehre in den Bachelor- und&nbsp;Master Studiengängen des Faches (einschließlich der&nbsp;Lehramtsstudiengänge) sowie der akademischen Selbstverwaltung&nbsp;(z.B. Gremien und Kommissionen) auf Deutsch.
<h2>IHR PROFIL</h2>
Gesucht wird eine in der Wirtschaftsgeographie verortete&nbsp;Persönlichkeit mit Promotion in Geographie oder einer&nbsp;benachbarten Disziplin mit Kompetenzen in empirischen&nbsp;Arbeiten (z.B. die Nutzung qualitativer und/oder quantitativer&nbsp;Methoden in Forschung und Lehre), Publikationen in&nbsp;internationalen Zeitschriften und wenn möglich Erfahrung&nbsp;bei der Einwerbung von Drittmitteln. Gewünscht sind Erfahrung zu Forschung und Lehre mit&nbsp;Bezug zum Globalen Süden (z.B. durch einschlägige Arbeiten&nbsp;in einer entsprechenden Region) und zu Krisen (z.B.&nbsp;Vulnerabilitäts- und/oder Resilienzforschung).
WIR BIETEN IHNEN Die Universität zu Köln bietet Ihnen ein exzellentes wissenschaftliches&nbsp;Umfeld, vielfältige Angebote zur professionellen&nbsp;Personalentwicklung sowie Unterstützung für Dual&nbsp;Career-Paare und bei der Vereinbarkeit von Familie und&nbsp;Beruf. Die Professur ist zum 01.04.2026 [oder nächstmöglichen&nbsp;Zeitpunkt] zu besetzen. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen&nbsp;des § 36 Hochschulgesetz NRW. Diese&nbsp;Ausschreibung erfolgt im Rahmen des Professorinnenprogramms&nbsp;2030 des Bundes und der Länder. Sie richtet sich ausschließlich an Wissenschaftler*innen in einer frühen&nbsp;Karrierephase.
Im dritten Jahr nach Dienstbeginn ist eine Zwischenevaluation&nbsp;vorgesehen, auf deren Grundlage über eine Verlängerung&nbsp;um weitere drei Jahre entschieden wird. Spätestens&nbsp;im sechsten Jahr nach Dienstbeginn ist eine Endevaluation&nbsp;vorgesehen, auf deren Grundlage über die Verstetigung auf&nbsp;einer W3-Professur entschieden wird. Beide Evaluationen&nbsp;werden gemäß der Ordnung zur Qualitätssicherung in Tenure&nbsp;Track-Verfahren der Universität zu Köln durchgeführt. Bei&nbsp;der W1-Professur umfasst das Lehrdeputat vier&nbsp; Semesterwochenstunden&nbsp;in der ersten Anstellungsphase sowie fünf&nbsp;Semesterwochenstunden in der zweiten Anstellungsphase.
Bei der W3-Professur ist ein Lehrdeputat von in der Regel&nbsp;neun Semesterwochenstunden vorgesehen.&nbsp;
Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und&nbsp;Vielfalt. Wissenschaftlerinnen sind besonders zur Bewerbung&nbsp;eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG&nbsp;NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Wissenschaftler*innen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten&nbsp;sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ohne Bewerbungsfoto&nbsp;über das Berufungsportal der Universität zu Köln (<a href="https://berufungen.uni-koeln.de" target="_blank">https://berufungen.uni-koeln.de</a>) bis zum 19.09.2025 an den&nbsp;Dekan der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät.
Bewerbungen enthalten nach Möglichkeit folgende Struktur:
<ul>
<li>Anschreiben,</li>
<li>Lebenslauf,</li>
<li>Publikations- und Vortragsverzeichnis,&nbsp;</li>
<li>Forschungsprogramm,</li>
<li>Drittmittel,</li>
<li>Lehrtätigkeit&nbsp;und Lehrkonzept,</li>
<li>Beiträge zur wissenschaftlichen Gemeinschaft,&nbsp;</li>
<li>Urkunden und Zeugnisse.</li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Juniorprofessur für Wirtschaftsgeographie und Globaler Süden (W1) mit Tenure Track (W3) (w/m/d)

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.
Die Universität Duisburg-Essen (UDE) sucht am Campus Essen, in der Fakultät für Biologie, eine:n
Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) (Entgeltgruppe E8 TV-L)
Die Fakultät für Biologie hat mit der Medizinischen Biologie, der Wasser- und Umweltforschung und der Empirischen Lehr- und Lernforschung drei große Schwerpunkte, in denen Forschung und Lehre erbracht wird.
Die Arbeitsgruppen Molekulare Zellbiologie und Eukaryotische Mikrobiologie suchen Unterstützung bei der Abwicklung der täglichen Verwaltungsaufgaben:
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie nehmen allgemeine Verwaltungsaufgaben wahr, sind zuständig für die Aktenführung und die Postverteilung</li>
<li>Sie sind zuständig für die Mittelbewirtschaftung Ihrer Arbeitsgruppen im Haushalts- und Drittmittelbereich (z.B. Kalkulation von Personal- und Sachausgaben, Veranlassung von Umbuchungen, Erstellen von Mittelabrufen und Verwendungsnachweisen)</li>
<li>Sie führen Beschaffungsvorgänge unter Verwendung des SAP-Systems durch</li>
<li>Sie unterstützen bei der Planung und Abrechnung von Dienstreisen</li>
<li>Sie koordinieren Termine und bearbeiten abteilungsinterne Datenerhebungen</li>
<li>Sie bereiten Dienstverträge für wissenschaftliches Personal sowie studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte vor und unterstützen bei Einstellungsvorgängen</li>
<li>Sie nehmen Schreibtätigkeiten und Korrespondenz wahr</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li>
<li>Sie sind sicher im Umgang mit moderner Bürosoftware (z.B. MS-Office) </li>
<li>Sie haben Erfahrungen mit SAP oder sind bereit sich durch entsprechende Schulungen einzuarbeiten</li>
<li>Sie verfügen über soziale und organisatorische Kompetenz und sind aufgeschlossen gegenüber internationalen Mitarbeitenden und Studierenden; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind daher wünschenswert</li>
<li>Sie sind belastbar und Arbeiten im Team ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>
<h2>Sie erwartet</h2>
<ul>
<li>Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem abwechslungsreichen, vielseitigen Aufgabengebiet </li>
<li>Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Sie Kontakte zu vielen Bereichen der UDE haben</li>
<li>Ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li>
<li>Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit von Homeoffice (nach Absprache)</li>
<li>Familienfreundlichkeit durch Betreuungsangebote für Ihre Kinder</li>
<li>Beratung bei familiären Pflegeaufgaben</li>
<li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot, individuelle Einarbeitung</li>
<li>eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li>
<li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)</li>
</ul>
Besetzungszeitpunkt schnellstmöglich
Vertragsdauer&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; unbefristet
Arbeitszeit &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 50% Prozent einer Vollzeitstelle,
Bewerbungsfrist&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 19.09.2025
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung, siehe untenstehenden Link, mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen) unter Angabe der Kennziffer&nbsp;468-25.
Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Frau Claudia Wilmes, Dekanat Biologie (Telefon <a href="tel:+492011832829" target="_blank">0201 183-2829</a>, E-Mail: <a href="mailto:claudia.wilmes@uni-due.de" target="_blank">claudia.wilmes@uni-due.de</a>) und zum Bewerbungsverfahren im Personalsachgebiet bei Frau Katharina Heckmann (Telefon <a href="tel:+492011833743" target="_blank">0201 183-3743</a>, E-Mail: <a href="mailto:katharina.heckmann@uni-due.de" target="_blank">katharina.heckmann@uni-due.de</a>).
Informationen über die Fakultät und die ausschreibende Stelle finden Sie unter:&nbsp; <a href="https://www.uni-due.de/biologie/" target="_blank">https://www.uni-due.de/biologie/</a>
Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe <a href="http://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">www.uni-due.de/diversity</a>).
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.

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