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<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie über die entsprechenden Abschlüsse verfügen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Diagnostik, Gruppen- und Einzeltherapien, Vorträge für unsere orthopädischen Patienten:innen; </li> <li> Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen; </li> <li> Beteiligung an der sozialmedizinischen Beurteilung im Reha-Team; </li> <li> Mitarbeit bei der Erstellung und Anpassung von Behandlungskonzepten; </li> <li> Mitarbeit an Präventionsangeboten; </li> <li> Dokumentation und Berichtswesen. </li> <li> Kollegiale, bereichernde  Fallbesprechungen  in regelmäßigen Teamsitzungen; gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne; </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege und vom Sozialdienst; </li> <li> Kurze Wege  für Absprachen mit Mediziner:innen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle  in Teilzeit; </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag; </li> <li> Entlastung  bei administrativen Aufgaben durch die Therapieplanung; </li> <li> Sie begleiten Ihre Patient:innen über drei bis vier Wochen Rehazeit. </li> <li> Qualifikationszuschläge und Jahressonderzahlungen; </li> <li> Zeitliche und finanzielle  Fortbildungsunterstützung; </li> <li> Systematische Einarbeitung mit  Mentorenprogramm ; </li> <li> Zuschüsse zur  Altersvorsorge; </li> <li> Jährliche Personalentwicklungsgespräche; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit. </li> </ul><br>Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik</a>
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Janna de Vries, Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Norddeich
Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich
(0 49 31) 9 85-1 02<br><br>Dr. Becker Klinik Norddeich

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Psychologe (m/w/d) Orthopädie

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Arzt </li> <li> Approbation und  abgeschlossene Facharztausbildung  für Orthopädie und Unfallchirurgie; </li> <li> Idealerweise (abgeschlossene oder begonnene) Zusatzausbildung zur  Sozialmedizin; </li> <li> Erste Erfahrungen  in den genannten Bereichen; </li> <li> Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägter Teamgeist prägen Ihren Arbeitsstil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Einbindung in berufsbezogene Diagnostik und MBOR-Maßnahmen; </li> <li> Leitung und Koordination  der regelmäßigen Teambesprechungen und Visiten, mit dem Ziel einer interdisziplinären und patientenzentrierten Zusammenarbeit; </li> <li> Kollegialer, bereichernder Austausch  mit ihrem Team und enge Kooperation mit verschiedenen Berufsgruppen, um eine umfassende und abgestimmte Versorgung sicherzustellen; </li> <li> Zeitersparnis durch umfassende  Digitalisierung : Sie dokumentieren komplett papierlos; </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Breites Patientenklientel:  Reha-Patient:innen z.B. mit Osteoporose, Bandscheiben- und Gelenkerkrankungen, (Poly-)Trauma; </li> <li> Supervision der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung; </li> <li> Mitgestaltungsmöglichkeiten , z. B. bei EDV-Lösungen; bei der Einführung moderner Nachsorgekonzepte (z. B. Caspar); bei Lösungen zur assistierten Dokumentation und ambulanten Angeboten. </li> <li> Intensive Patientenkontakte  durch mehrwöchige Verweildauer der Patient:innen; Erleben Sie Behandlungserfolge hautnah mit! </li> <li> Modernste Diagnostik- und Therapiegeräte , z. B. Röntgen, Gelenk- und Weichteilsonografie, Labor. </li> <li> Familienfreundliche Strukturen  im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung; </li> <li> Kontinuierliche Gehaltsperspektive:  Wir honorieren Betriebstreue, Qualifikation und Übernahme von Verantwortung; </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag; </li> <li> Lebensarbeitszeitkonto  - für mehr Flexibilität und eine bessere Work-Life-Balance; </li> <li> Zuschüsse zur  betrieblichen Altersvorsorge; </li> <li> Strukturierte Einarbeitung  mit Mentorenprogramm / »100-Tage-Konzept«; </li> <li> Finanzielle und zeitliche Förderung  von Fort-/ und Weiterbildungen ; </li> <li> Unterstützung bei notwendigem  Umzug ; </li> <li> Flache Hierarchien und  Teamwork  auf Augenhöhe: 1 Chefärztin/ 1 Chefarzt, 3 Oberärzte, 5 Assistenzärzte:innen </li> <li> Großzügiges und unbürokratisches  Betriebliches Gesundheitsmanagement  mit tollen Prämien, Bike-Leasing, Hansefit, vergünstigter Ladestrom für E-Mobilität. </li> </ul><br>Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Ihre Ansprechperson               Janna de Vries, Personalmanagement                            Dr. Becker Klinik Norddeich                            Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich                            (0 49 31) 9 85-1 02
Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik</a><br><br>Dr. Becker Klinik Norddeich

Oberarzt (m/w/d) Orthopädie

ZUKUNFT BEWEGEN_
Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.
ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann, Bürokaufmann oder vergleichbar </li> <li> Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise mit Kundenkontakt </li> <li> Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Fundierte Kenntnisse in SAP und MS Office </li> <li> Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägter Teamgeist sowie gute Kommunikationsstärke </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Anlage internationaler Serviceverträge </li> <li> Erfassung aller vertragsrelevanten Daten sowie Stammdatenpflege </li> <li> Berechnung der vertraglichen Preisanpassung </li> <li> Bearbeitung von Vertragsübernahmen sowie Zusatzvereinbarungen </li> <li> Unterstützung bei der Entwicklung, Anpassung sowie Wartung von Systemen und Tools für Vertriebs- und After-Sales-Aktivitäten </li> <li> Pflege des technischen Platzes </li> <li> Durchführung von Mitarbeitertrainings </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit, bis zu 95 % mobil zu arbeiten </li> <li> 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr </li> <li> Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle </li> <li> Zahlreiche Parkplätze und eine Auswahl an Ladestationen für Elektrofahrzeuge auf dem Firmengelände </li> <li> Vielfältige Mittagsgerichte in der betriebseigenen Kantine vor Ort </li> <li> In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie </li> <li> Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen </li> <li> Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie </li> <li> Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus - Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. </li> </ul><br><br><br>Ina Wehnemann
<a href="mailto:Ina.wehnemann@enercon.de" target="_blank">Ina.wehnemann@enercon.de</a>
+49 4941-927 248<br><br>ENERCON GmbH

Kaufmännischer Sachbearbeiter Vertragsadministration und -pflege (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind und eine abgeschlossene Facharztausbildung für psychosomatische Medizin oder eine abgeschlossene Facharztausbildung für Psychiatrie und Psychotherapie haben. </li> <li> Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem ärztlichen Team machen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind eingebunden in berufsbezogene Diagnostik und MBOR-Maßnahmen; </li> <li> Supervision der Assistenzärzt:innen in Weiterbildung; </li> <li> Interdisziplinäre Teamarbeit:  kollegialer, bereichernder Austausch; Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und Visiten; </li> <li> Mitgestaltungsmöglichkeiten,  z. B. bei EDV-Lösungen; bei Lösungen zur assistierten Dokumentation und ambulanten Angeboten. </li> <li> Zeitersparnis  durch umfassende Digitalisierung: Sie dokumentieren komplett papierlos. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Intensive Patientenkontakte  durch mehrwöchige Verweildauer der Patient:innen; Sie erleben Behandlungserfolge mit; </li> <li> Familienfreundliche Strukturen  im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung; </li> <li> Zuschüsse zur Altersvorsorge; </li> <li> Strukturierte Einarbeitung  mit Mentorenprogramm / »100-Tage-Konzept«; </li> <li> Finanzielle und zeitliche Förderung von  Fort-/ und Weiterbildungen; </li> <li> Unterstützung bei notwendigem  Umzug ; </li> <li> Flache Hierarchien und Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team: 1 Chefarzt, 2 Oberärztinnen und -ärzte, 6 Assistenzärztinnen und -ärzte; </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen  Prämien ,  Bike-Leasing  sowie einer Mitgliedschaft bei  Hansefit . </li> </ul><br><br><br>Dr. Becker Klinikgruppe Karriereportal
Janna de Vries, Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Norddeich
Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich
(0 49 31) 9 85-1 02
Mehr Informationen zum Standort unter              <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik</a>
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Dr. Becker Klinik Norddeich

Oberarzt (m/w/d) Psychosomatik

<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Sozialmedizinische Einschätzung im multiprofessionellen Team; </li> <li> Mitgestaltung bei Projekten </li> <li> Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind und eine abgeschlossene Ausbildung als Psychologischer Psychotherapeut (w/m/d) haben. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vielfältige Krankheitsbilder wie z. B. Depressionen, Angsterkrankungen, Erschöpfungszustände, in unterschiedlichen Ausprägungsgraden; </li> <li> Selbstständiges Arbeiten in  Einzel- und Gruppensettings ; </li> <li> Kollegiale, bereichernde  Fallbesprechungen  in regelmäßigen Teamsitzungen gemeinsame Abstimmung der Behandlungspläne; </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst; </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle  in Voll- und Teilzeit; </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag; </li> <li> Entlastung  bei administrativen Aufgaben durch die Therapieplanung; </li> <li> Sie begleiten Ihre Patient:innen über fünf bis sechs Wochen Rehazeit und ggf. darüber hinaus in  Nachsorgeprogrammen  (z. B. Psy-RENA und Livi-Rena). </li> <li> Kurze Wege  für Absprachen mit Mediziner:innen. </li> <li> Qualifikationszuschläge, Jahressonderzahlungen; </li> <li> Zeitliche und finanzielle  Fortbildungsunterstützung; </li> <li> Systematische Einarbeitung mit  Mentorenprogramm; </li> <li> Externe und interne  Supervision; </li> <li> Zuschüsse zur  Altersvorsorge; </li> <li> Jährliche Personalentwicklungsgespräche, </li> <li> Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit. </li> </ul><br><br><br>Janna de Vries, Personalmanagement
Dr. Becker Klinik Norddeich
Badestraße 15 / 26506 Norden-Norddeich
(0 49 31) 9 85-1 02
Mehr Informationen zum Standort unter              <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-klinik-norddeich/kurzprofil-klinik</a>
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Dr. Becker Klinik Norddeich

Approbierter Psychotherapeut (m/w/d)

Die  Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V.  ist ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe mit vielfältigen Aufgabenstellungen. Seit über 30 Jahren bieten wir auf die Bedürfnisse der jeweiligen Zielgruppe abgestimmte Betreuungskonzepte und sind heute einer der größten überkonfessionellen freien Träger der öffentlichen Kinder- und Jugendhilfe in Bremerhaven.
Die Eingruppierung erfolgt in den TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst, Entgeltgruppe S 14.
Der Mädchennotdienst ist eine vollstationäre Einrichtung zur vorläufigen Unterbringung von Mädchen im Alter von 12 bis 17 Jahren, die sich in einer akuten Not- oder Gefährdungssituation befinden. Neben der Krisenintervention stehen der Schutz der Jugendlichen und die Sicherung des Kindeswohls im Mittelpunkt unserer Arbeit. Rechtsgrundlage ist § 42 SGB VIII (Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen).<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (Dipl.) oder Sozialen Arbeit (B.A.)
Erfahrung in Personalführung und Organisationsverantwortung
Empathische, wertschätzende Haltung im Umgang mit Jugendlichen, Mitarbeitenden und Kooperationspartner:innen
Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Arbeit
Belastbarkeit in Krisensituationen und Fähigkeit zur Deeskalation
Interkulturelle Kompetenz und Offenheit
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook, idealerweise PowerPoint)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sicherstellung des Kindeswohls sowie Umsetzung der §§ 8a und 8b SGB VIII
Fachliche, organisatorische und inhaltliche Leitung des Teams
Enge Zusammenarbeit mit weiteren trägereigenen Inobhutnahme-Einrichtungen
Personalführung und -entwicklung sowie Vertretung der Leitungen anderer Einrichtungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
Vergütung nach TVöD-SuE, Entgeltgruppe S 14
Betriebliche Altersvorsorge
Ein motiviertes, engagiertes Team und eine offene Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige Supervision, Fort- und Weiterbildungen sowie kollegiale Beratung
Unterstützung in Organisations- und Teamentwicklungsprozessen</p><br>Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerberinnen und Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.<br><br>Diese richten Sie bitte an die Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V., Geschäftsführung Frau Petra Weßels, gerne per E-Mail (nur PDF-Dateien im Anhang) an  <a href="mailto:info@jugendhilfe-bremerhaven.de" target="_blank">info@jugendhilfe-bremerhaven.de</a>  oder online über unsere Homepage  <a href="http://www.jugendhilfe-bremerhaven.de" target="_blank">www.jugendhilfe-bremerhaven.de</a> .
Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V. , Geschäftsführung Frau Petra Weßels Kurt-Schumacher-Str. 80, 27578 Bremerhaven,  <a href="http://www.jugendhilfe-bremerhaven.de" target="_blank">www.jugendhilfe-bremerhaven.de</a><br><br>Initiative Jugendhilfe Bremerhaven e.V.

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