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<h2><i><b>Einleitungstext</b></i></h2>
<p>Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.<br><br>Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. <strong>Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Mittwoch ab 7:00 Uhr und Freitag ab 8:00 Uhr.</strong><br><br>Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.</p><h2><i><b>Deine Aufgaben</b></i></h2>
<p><b>Waren präsentieren:</b> Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen.<br><b>Regalpflege:</b> Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;</p><h2><i><b>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</b></i></h2>
<p><b>Kompetenzen: </b>Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp;<br><b>Neugierde: </b>Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte.<br><b>Teamgeist und Motivation:</b> Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass.<br><b>Flexibilität: </b>In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp;<br><b>Aktivität:</b> Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.</p><h2><i><b>Unser Angebot für Dich</b></i></h2>
<p><b>Die dialogische Unternehmenskultur </b>ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp;<br><b>Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung</b> hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.<br><b>Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben</b> stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab.<br><b>Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde</b> setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit.<br><b>Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“</b> bist Du günstig unterwegs.<br><b>Mit unserem Mitarbeiterrabatt</b> sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.<br><b>Mental, körperlich und sozial gesund</b> – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.<br><b>Kaffee, Wasser oder Tee</b> sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.<br><b>Für Deine Vorsorge</b> bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.<br><b>Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück.</b> Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.</p>

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 68167 Mannheim

<p>Die Große Kreisstadt&nbsp;Emmendingen liegt im malerischen&nbsp;Breisgau und zählt über 29.600 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind in der modernen Stadtverwaltung tätig.</p>
<p>Zum 01.10.2025 sucht sie einen</p><br><br>SOZIALARBEITER (A) ODER EINE PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT <h1>Das zeichnet Sie aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium im Bereich Soziale Arbeit, Pädagogische Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Freude an Projektarbeit, konzeptioneller Entwicklung und selbstständiger Arbeitsgestaltung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Konfliktmanagement und der Krisenintervention</li>
<li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch in den Abendstunden</li>
</ul><h1>Ihre Aufgaben im Wesentlichen</h1><ul>
<li>Pädagogische Mitarbeit in den beiden städtischen Einrichtungen der offenen Kinder- u. Jugendarbeit</li>
<li>Unterstützung und Mitgestaltung bei Veranstaltungen, Freizeitangeboten, Ferienprogrammen sowie bei Jugendbeteiligungsprojekten der Stadt</li>
<li>Informieren, beraten und begleiten von Jugendlichen </li>
</ul><h1>Unser attraktives Angebot:</h1><ul>
<li>Eine unbefristete Teilzeitstelle (21,5-23,5 Std./Woche) mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe S 11b TVöD SuE </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit</li>
<li>Moderne Benefits wie Hansefit, JobRad und RegioKarte Job</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li>
<li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</li>
<li>Jahressonderzahlung und Jahresbonus</li>
</ul><h1>Bewerbungsschluss</h1>14.09.2025<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Stadtverwaltung Emmendingen

SOZIALARBEITER (A) ODER EINE PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT 

<p>Die Große Kreisstadt&nbsp;Emmendingen liegt im malerischen&nbsp;Breisgau und zählt über 29.600 Einwohnerinnen und Einwohner. Mit mehr als 220 Vereinen, 16 Schulen, 30 Betreuungsangeboten sowie einem vielfältigen Kunst- und Kulturangebot ist Emmendingen ein attraktiver Lebens- und Arbeitsort. Rund 600 Mitarbeitende sowie durchschnittlich 30 Auszubildende und Studierende sind in der modernen Stadtverwaltung tätig.</p>
<p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht sie&nbsp;</p><br><br>BETREUUNGSKRÄFTE <h1>Das zeichnet Sie aus:</h1><ul>
<li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien</li>
<li>Nach § 20 IfsG: Nachweis eines ausreichenden Masernschutzes</li>
<li>Erfahrungen in der Schulkindbetreuung sind wünschenswert</li>
</ul>
<h1>Ihre Aufgaben im Wesentlichen</h1><ul>
<li>Vertrauen zu jedem einzelnen Kind aufbauen, um seine individuellen Bedürfnisse zu erkennen</li>
<li>Den Kindern Sicherheit, Verlässlichkeit und Struktur geben – zum Beispiel durch einen klaren, wiederkehrender Tages­ablauf</li>
<li>Respektvoll, freundlich und demokratisch mit den Kindern umgehen </li>
<li>Aufsicht von Groß- und Kleingruppen sicherstellen</li>
<li>In Absprache mit dem Team: Vorbereiten, durchführen und anleiten von Spiel-, Kreativ,- Bewegungsangeboten und Ausflügen</li>
</ul><h1>Unser attraktives Angebot:</h1><ul>
<li>Unbefristete Teilzeitstellen mit bis zu 15 Std./Woche </li>
<li>Leistungsgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 3 TVöD SuE </li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunftssicherheit</li>
<li>Moderne Befefits wie Hansefit, JobRad und die RegioKarte Job</li>
<li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Familiäres Betriebsklima mit wertschätzender Zusammenarbeit</li>
<li>Einarbeitung und fachliche Begleitung</li>
</ul><h1>Bewerbungsschluss</h1>31.08.2025<br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

BETREUUNGSKRÄFTE 

<p>Wir sind eine im Rhein-Neckar-Raum tätige Jugendhilfeeinrichtung, die in den letzten Jahren ihre Angebote stetig ausgebaut und ausdifferenziert hat. Unsere Arbeitsweise ist ganzheitlich und systemisch ausgerichtet. Wir orientieren uns an einem christlich-humanistischen Menschenbild.</p>
<p>Unser Leitgedanke: „Wir arbeiten miteinander, wir lernen voneinander und wir hören aufeinander!“</p>
<p>Für unsere&nbsp;<strong>stationäre Wohngruppe „WG“</strong>&nbsp;in Haupthaus in Mannheim-Seckenheim suchen wir zum&nbsp;<strong>nächstmöglichen Zeitpunk</strong>t eine&nbsp;</p>
<p><strong>pädagogische Fachkraft</strong>&nbsp;(m/w/d) mit einem&nbsp;<strong>Beschäftigungsumfang von 100%.</strong></p>
<p>In der Wohngruppe leben bis zu acht männliche Jugendlich ab einem Aufnahmealter von 12 Jahren, die aus unterschiedlichen Gründen&nbsp;aktuell nicht mehr in ihren Familien leben können und fachliche Unterstützung benötigen. Zudem besteht in der Gruppe die Möglichkeit, in einer Not- oder Konfliktsituation einen Jungen im&nbsp;Rahmen einer Inobhutnahme aufzunehmen.</p>
<p>&nbsp;<strong>Ihre Aufgaben:</strong></p>
<ul type="disc">
<li>pädagogische Betreuung unserer Kinder und Jugendlichen im Wechselschichtmodell</li>
<li>Durchführung von Ferien- und Freizeitmaßnahmen und Gestaltung von verschiedenen Festen im Jahresverlauf</li>
<li>strukturierte Gestaltung des Alltags mit den Kindern und Jugendlichen</li>
<li>Förderung der Verselbstständigung</li>
<li>Kooperation mit Eltern, Lehrer*innen, Beratungsstellen und Therapeut*innen zur Unterstützung der individuellen Entwicklung unserer Kinder und Jugendlichen</li>
<li>konstruktive Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Kooperationspartnern</li>
</ul>
<p>&nbsp;<strong>Wir erwarten:</strong></p>
<ul type="disc">
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li>
<li>eine zugewandte und wertschätzende Haltung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien</li>
<li>Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Flexibilität</li>
<li>Ideenreichtum und die Bereitschaft, an kreativen Lösungen zu arbeiten</li>
<li>Führerschein Klasse B wäre von Vorteil</li>
</ul>
<p>&nbsp;<strong>Wir bieten:</strong></p>
<ul type="disc">
<li>ein tolles Betriebsklima und einen wertschätzen Umgang miteinander</li>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Diakonie Baden EG 8</li>
<li>Sonderzahlungen 2-mal / Jahr</li>
<li>Schichtzulage, Zeitzuschläge, Vertretungszuschlag, Kinderzuschlag</li>
<li>Zusatzversorgung (EZVK)</li>
<li>JobRad</li>
<li>Unterstützung bei der Altersvorsorge</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Ansprechpartnerin ist Frau Anna Oestringer!</p>

Evang. Schifferkinderheim Mannheim e.V.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere stationäre Wohngruppe "WG"

<h2>Über uns</h2><p>Griffwerk GmbH mit Sitz in Ulm ist ein innovativer Hersteller von hochwertigen Türbeschlägen und Glastürsystemen. Das Unternehmen verbindet anspruchsvolles Design mit technischer Präzision und entwickelt Lösungen für moderne Innenarchitektur.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Technik, Design oder einem verwandten Bereich (erforderlich).</li><li>Erfahrung in der Produktentwicklung oder im Projektmanagement (optional).</li><li>Kreativität und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Unternehmen.</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten.</li></ul><h2>Unser Einstellungsverfahren</h2><ul><li>Einreichung Ihrer Initiativbewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit unserer Personalabteilung.</li><li>Fachliches Interview mit dem jeweiligen Abteilungsleiter.</li><li>Feedback und Entscheidung über die weitere Zusammenarbeit.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Griffwerk GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die l(i)ebenswerte und familienfreundliche Stadt Dietenheim mit 7.050 Einwohnern liegt als Zentralort im schönen Illertal zwischen Ulm und Memmingen. Die günstige Verkehrsanbindung über die nahen Autobahnen A 7 und A 8 und die Illertalbahn verschaffen den Einwohnern und Arbeitnehmern Pluspunkte. Dietenheim mit dem staatlich anerkannten Erholungsort Regglisweiler hat einen hohen Freizeitwert.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich</li><li>Erste Berufserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li><li>Optional: Kenntnisse in Projektmanagement</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Fortbildung-/-Weiterbildung</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Prüfung der Bewerbungsunterlagen</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch</li><li>Eventuell ein Assessment-Center oder Probearbeitstag</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Stadt Dietenheim

<p>Stellen-ID: 321</p><p><strong>Die nächste Auswahl findet im November 2025 für den Ausbildungsbeginn 01.10.2026 statt.</strong><br><strong>Bewerbungsschluss ist der 31.10.2025.</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><p><strong>Ausbildungsinhalte:</strong></p><ul><li>Die Theorie erlernen Sie an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Mannheim (DHBW). Der Studiengang Gesundheitsmanagement vermittelt Fächer wie Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, Recht, Wirtschaftsmathematik/ Statistik, Gesundheitsmanagement und medizinische Grundlagen.</li><li>Die Theorie- und Praxisphasen wechseln sich im 3-Monats-Rhythmus ab, so dass&nbsp;Sie praxisnah und im direkten Kontakt&nbsp;ihr erworbenes Wissen umsetzen können.</li><li>Die Praxis findet in den verschiedenen Verwaltungsabteilungen des PZN statt.&nbsp;Sie arbeiten den Kolleg*innen zu und werden schon mit eigenen überschaubaren Projekten betraut. Der Schwerpunkt der Ausbildung liegt in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Leistungsabrechnung/ Patientenservice, Personalmanagement, Materialwirtschaft und Unternehmenskommunikation.</li></ul><p><strong>Ausbildungsdauer:</strong></p><ul><li>3 Jahre, Beginn: 01.10. eines Jahres</li></ul><p>Ihr Profil</p><ul><li>den Abschluss der allgemeinen Hochschulreife (Abitur)</li><li>Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, am Umgang mit Zahlen&nbsp;und am Gesundheitswesen</li><li>Geschick im Umgang mit dem PC</li><li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein und selbständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsgeschick und Kundenorientierung</li><li>Sorgfalt und Verschwiegenheit</li></ul><p>Wir bieten Ihnen</p><p><strong>Ausbildungsvergütung:</strong><br>1. bis 3. Studienjahr: 1.700 €</p><p><strong>Für Fragen</strong></p><p>kontaktieren Sie bitte&nbsp;Frau Simone Schnell, stv. Personalleiterin, Tel. 06222 55-2467.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.</p>

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden

Bachelorstudium BWL - Gesundheitsmanagement (m/w/d)

<p>Stellen-ID: 300</p><p>Das&nbsp;<strong>Zentrum für Psychische Gesundheit Bruchsal</strong>&nbsp;ist eine der drei Außenstellen der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik I (AP I) des PZN und verfügt über 25 Betten, 22 Tagesklinikplätzen und eine Psychiatrische Institutsambulanz.</p><p><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>medizinische und organisatorische Leitung der bestens etablierten Außenstelle in enger Kooperation mit Chefarzt und Pflegedienstleitung der AP I</li><li>Vernetzung und Weiterentwicklung der klinischen Angebote mit Kooperationspartnern im PZN und in der Versorgungsregion</li><li>kooperative, team- und aufgabenorientierte Mitarbeitendenführung</li><li>Initiierung und Mitwirkung an innovativen Projekten der Patientenversorgung (siehe hierzu Anmerkung weiter unten)</li></ul><p><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie </li><li>eine kommunikative und integrative Persönlichkeit, die Lösungen im Dialog und auch über Bereichsgrenzen hinweg gesucht</li><li>Interesse, sich der Leitungsaufgabe durch Managementweiterbildung, Führungskräftetraining und ggf. Coaching zuzuwenden</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen</strong></p><ul><li>eine hervorragend etablierte Klinik mit offener Atmosphäre und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>ein kollegiales, integrierendes Leitungsteam mit flachen Hierarchien und Teamzusammenhalt auch in Zeiten hoher Aufgabendichte</li><li>Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken) mit Möglichkeiten zur Ausübung finanziell attraktiver Nebentätigkeiten</li><li>gezielte Förderung Ihrer weiteren Fach- und Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems</li><li>unkomplizierte Dokumentations- und administrativ-fachliche Supervisionsmöglichkeiten durch unsere elektronische Patientenakte</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Massagen, Pilates, Kochkurse, Rückenschule)</li><li>vergünstigte Freizeitangebote für Mitarbeitende (z.B. Fitnessclubs, Freizeitbäder, Tanzstudios)</li><li>Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li></ul><p>Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, ab dem 01.12.2025 und unbefristet zu besetzen.</p><p><strong>Für Fragen</strong></p><p>kontaktieren Sie bitte Herrn Prof. Dr. Markus Schwarz, Chefarzt der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik I am PZN, Tel. 06222 55-2006 oder die Stellvertretende Chefärztin Frau Dr. Susanne Brose-Mechler, Tel. 06202-848020.</p><p><strong>Bewerbungsfrist: 07.09.2025</strong></p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.</p><p>Anmerkung: In der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik I des PZN haben in den letzten Jahren verschiedene Arbeitsgruppen den teils hochdotierten Christian-Roller-Preis der Illenauer Stiftungen zuerkannt bekommen:</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2006 - Kompetenznetz peripartale psychische Störungen</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2008 - Gewaltprävention bei schizophren Erkrankten</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2012 - Patientenorientierte Deeskalation</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2016 - Grundkompetenz Peer-Beratung</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2018 - Partizipative Akutpsychiatrie</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2020 – Safewards: Unser Weg zu einem sicheren Ort</p><p>·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 2023 - ELSA – Emotional-instabile Persönlichkeitsstörungen in &nbsp; &nbsp; der Akutpsychiatrie</p>

Ärztlicher Leiter (m/w/d)

<p>Sie sind für uns wichtig. Die Kreativität und Leistungsbereitschaft unserer weltweit rund 2.400 Mitarbeiter an 73 Standorten bilden einen Grundpfeiler unseres Erfolgs. Storopack ist eine international führende Unternehmensgruppe, die Schutzverpackungen und technische Formteile entwickelt und produziert. Wir bieten unseren Mitarbeitern interessante Aufgaben mit schnellen Entscheidungswegen. Beste Voraussetzungen also, um etwas bewegen zu können.<br><br>Zur Verstärkung unserer Packaging Division in Deutschland suchen wir an einem unserer Standorte in <strong>Mülheim</strong>, <strong>Hamburg</strong>, <strong>Dietzenbach</strong>, <strong>Wildau</strong> oder <strong>Metzingen</strong> zum baldmöglichsten Zeitpunkt einen flexiblen und teamorientierten<br><br><strong>Mitarbeiter ESG &amp; Compliance Supply Chain (m/w/d) in Teilzeit (32 Stunden pro Woche)</strong><br><br>IHRE AUFGABEN:</p><ul><li>Analyse und Bearbeitung externer Anfragen zu Umwelt, sozialer Verantwortung, RoHS, Verpackungsgesetz, Lieferkettensorgfaltspflichten etc.</li><li>Weiterentwicklung der Berichtserstellung für ESG- und Konformitätsanforderungen</li><li>Koordination der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen</li><li>Prozessoptimierung zur Sicherstellung der Anforderungen entlang der Supply Chain</li><li>Beratung unternehmensinterner Stakeholder zu spezifischen&nbsp;ESG-Fragen</li><li>Aufbau und Aktualisierung einer Wissensdatenbank</li><li>Verfolgung gesetzlicher Vorgaben sowie Bewertung von Chancen und Risiken</li><li>Erfahrungs- und Wissensaustausch mit internen und externen Ansprechpartnern</li></ul><p>IHR PROFIL:</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich&nbsp;Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften,&nbsp;Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder&nbsp;vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung in den Bereichen CSR, ESG, Umweltrecht oder Compliance</li><li>Interesse an ökologischer und sozialer Verantwortung in Bezug auf Warenströme</li><li>Erfahrung mit CSR-Portalen (z. B. EcoVadis) bzw. SRM-Systemen von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort&nbsp;und Schrift</li></ul><p>WAS SIE BEI UNS ERWARTET:<br><br>Wir bieten eine interessante und ausbaufähige berufliche Perspektive sowie ein angenehmes Betriebsklima in einem engagierten Team. Eine entsprechende Einarbeitung und ständige Weiterbildung sind für uns selbstverständlich.<br><br>JETZT BEWERBEN:<br><br>Wenn Sie diese Herausforderung reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.<br><br>ANSPRECHPARTNER FÜR BEWERBUNG:<br><br>Frau Nicole Pichler<br>HR Employer Branding Expert<br>Untere Rietstraße 30<br>72555 Metzingen<br>+ 49 (0) 7123 164 232<br><a href="mailto:Nicole.Pichler@storopack.com" target="_blank">Nicole.Pichler@storopack.com</a></p>

Storopack Deutschland GmbH + Co. KG

Mitarbeiter ESG & Compliance Supply Chain (m/w/d) in Teilzeit (32 Stunden pro Woche)

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Du begleitest ein Produkt von der ersten Idee über die Entwicklung und das Qualitätsmanagement bis hin zur Vermarktung und Serienreife Schritt für Schritt</li><li>Du betreust unsere Kund:innen und Partner:innen im Fachhandel und DIY-Bereich</li><li>Du unterstützt bei der internationalen Beschaffung unser Produkte</li><li>Du begleitest den gesamten Warenwirtschaftsprozess vom Einkauf bis hin zur Auslieferung</li><li>Du steuerst und wickelst kaufmännische Prozesse im gesamten Betrieb ab</li><li>Du erhältst Einblicke in die Produktion und Logistik</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Du bringt einen sehr guten Schulabschluss (mittlere Reife) mit</li><li>Du begeisterst dich für Zahlen, Prozesse und teilst unsere Begeisterung für Innovation</li><li>Du arbeitest verantwortungsbewusst und selbstständig und begeisterst dich für die Arbeit im Team</li><li>Du bist motiviert, lernbereit und kommunikativ</li><li>Du sprichst deutsch und englisch verhandlungssicher</li></ul><h2>Einige unserer Benefits</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Erfolgsbeteiligung</li><li>Barrierefreiheit</li><li>Sportangebote</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; Obst</li><li>Essenszulage</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Weiterbildungen</li><li>Mobiles Arbeiten</li></ul><p>Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.</p><h3>Unsere Ansprechpartnerin für dich</h3><p>Theresa Sommerfeld<br>Tel.: +49731 93 80 89-468</p><h2>Wer sind wir?</h2><p>Architektur berührt. Unsere Passion gilt Türbeschlägen und Glastüren. Wir schaffen Funktionselemente der Architektur, die Räume öffnen. GRIFFWERK, mit Sitz im süddeutschen Blaustein bei Ulm, wurde 1999 gegründet und konnte seitdem eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte verzeichnen. In unserem Hauptsitz in Blaustein beschäftigen wir über 100 Mitarbeitende.<br>Bei GRIFFWERK leben wir flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur, die es jedem ermöglicht, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Teamspirit, Engagement und Freude am Tun, sowie Begeisterung für Interior, Design und Architektur kennzeichnen die Menschen, die für GRIFFWERK arbeiten. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wertvollen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann.<br>Wir freuen uns über neue Kolleg:innen, die unser Team verstärken und mit uns zusammen an innovativen Lösungen arbeiten möchten. Gemeinsam gestalten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.</p>

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